【辭職抉擇】上班再無愛火？　問4條「拍拖問題」即知有冇得兜　

返工返到謝晒皮，其實不一定是你不夠人好打，可能是你找錯工作。與工作相處好比你與另一半拍拖一樣，合則來、不合則去，怎樣知道自己要跟工作分手？就如拍拖一樣，問自己4個拍拖經常問的問題便會找到答案。

第一問：工作有沒有令自己變成一個更好的自己？

你的另一半不准你認識異性朋友令你的社交圈子收窄？不想你發展某種興趣？如拍拖相處一樣，假如工作上有太多掣肘，例如老闆龍門任擺、期望經常變、管理層沒有支援，處處防礙你的發展，這份工便只會是你仕途的毒藥。

第二問：你與工作有沒有共同的價值觀？

一對情侶的世界觀、價值觀如大致類同，磨擦自然會少，大家相處亦會開心。同樣地，若你希望工作可以work life balance，你老闆亦會讓你準時放工、不需你下班後回whatsapp，你了解我，我了解你，作為打工仔，自然會認同公司價值。相反，若你是一個上班只是工作的人，但公司每每要你用私人時間參與聯誼活動，這看似小事，但久而久之都會令你無所適從。

第三問：你在這份工作看到未來嗎？

朋友常說：「若你不想與這男／女朋友結婚，就倒不如分手了結。」同樣，你在這工作看到將來嗎？就算這年代，沒有人會在一所公司打一輩子工，但你看到自己在公司升職，坐在你主管的位置的機會嗎？你想像到自己會開心嗎？好好想一想，便會發現自己現在的鬱悶純粹是「7年之癢」，還是應分手的預兆。

第四問：你的鬱悶為生命帶來多少損耗？

與另一半三、兩天便開一次火，要去「請罪」而錯過了家庭聚會，經常要「跪玻璃」令自己心力交瘁，這樣拍拖，是否犧牲了太多？你的工作又是否在蠶食你生命上其他部分？經常因工作而「放朋友飛機」？錯失了家人的時間？當這些平常對你不離不棄的人亦有些怨言，或許你要考慮工作是否過份佔有你的全部。

（資料來源：Havard Business Review）