日本勞動力危機加劇 年逾80歲者再度打工

撰文:劉暢
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近年來,隨着日本人口的不斷萎縮,外國勞動力成為了填補空缺的生力軍。但鑑於疫情下日本依舊原則上禁止所有國家的人員入境,日本的「勞動力荒」加劇。

據第一財經報道,日本規模最大和歷史最悠久的家電零售集團之一野島公司(Nojima)最新舉措便是從10月起取消了80歲的員工年齡上限,開始嘗試僱用80歲以上的勞工。該公司原計劃在2022年春季前招募870名新員工,目前只招到了700人。

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而世界最大拉鍊製造商日本「YKK集團」則在新規下完全取消了退休年齡。對此,集團的解釋是,雖然人工費用增加的可能性很大,但是確保熟練工人的好處更大。