浸信會聯會總幹事被指性騷擾男職員 遭索償10萬元

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香港浸信會聯會總幹事林守光牧師,被指多次為一名會內的男職員按摩腹部,並被指曾解開男職員衣服,更伸手入男職員褲內觸及該男職員陽具數秒,令其受困擾。該男職員因而透過平等機會委員會,控告林涉嫌違反《性別歧視條例》,除要求林道歉外,亦要林賠償10萬元。

香港浸信會聯會總幹事林守光牧師被指涉性騷擾。(香港浸信會聯會網頁圖片)

原告人以英文字母「A」代表,被告為香港浸信會聯會總幹事林守光牧師。

入稟文件透露,原告2015年初曾腸胃不適,林聲稱他亦有相同腸胃問題,稱可隔着衣服為原告按摩腹部。原告數次因腸胃不適,林都有為他按摩,原告認為林出於好意,未有拒絕。

原告指按摩範圍漸擴大

惟至同年11月,原告再有腸胃不適,他指林為他按摩時,解開了他的褲頭鈕,並按到較低的位置,按摩範圍擴展至下腹,甚至觸碰到他的陽具,林有說對不起。

同年12月11 日,林又再為原告按摩,原告指林不但解開他的皮帶和褲頭鈕,更伸手入他的內褲並觸碰他的陽具前端數次,又拉開他的內褲看了數秒,原告不知所措,但沒有反抗。翌日下午,原告指林再走近他,並按着他肚子,又欲拉低他的內褲,原告已拉着褲子,但仍遭林伸手並碰到陽具數秒。

認為涉違反《性別歧視條例》

原告稱連串的事件令他感到冒犯和侮辱,他曾向機構執行幹事反教會朋友求助,並曾報案,後因不欲面對警方調查而終止調查。他又向僱主及平機會投訴,最後平機會調停下,他與僱主達成和解。

原告指他經歷事件後經常失眠,情緒低落,不願與人接觸,因而控告林違反《性別歧視條例》,並要林道歉及賠償。

案件編號:DCEO11/2018



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