非建制選委想做贏家？要善用「提名」和「投票」兩部曲

選委戰結束，非建制取得 325 席，較上屆多出百多席，佔 1194 席選委四分之一。
雖未佔多數，卻是一股不容忽視的力量，他們將如何運用手中選票影響今屆特首選舉呢？

1. 白票

有分析指，如果非建制未能在現有候選人及疑似候選人中選出行政長官，而綑綁一起，全數投白票，再加上｢前唐營｣200 多票攪局的話，有可能促成流選。須知，如果非建制選委投下 325 張白票，候選人要勝出，就必須在其餘的 869 票中，爭取 601 票，否則就會流選。可以看到，這是一個具有極大殺傷力的後着。

當然，單仲偕亦明言，這樣做的機會不大。畢竟，過於破壞而不具建設性，予人觀感不佳，而且，選委席位得來不易，選票無疑具有很大的政治價值，不應動輒以破壞角度行使。否則又跟梁、游二人隨便丟失辛苦贏來的立法會議席，有何分別呢？所以說，並不值得鼓勵。

2. 在非建制陣營中推舉候選人

不投白票的話，又可否在非建制陣營中推舉候選人呢？這樣的候選人恐怕沒有什麼勝算。一來，一時之間在非建制陣營中難以找到一位能孚眾望的候選人，也沒有任何人進行過選舉工程。二來，300 多票雖為數不少，但畢竟距離 601 票的當選門檻有一定距離，即使全數投給一個人，也不足以當選，徒然浪費選票。看起來，另立候選人是不明智的。

不過，有時競選不一定是志在獲選。在整個過程中，參選人可以提高知名度，增加認受性，推廣自己的政治理念，即使最後落敗，也可以有所得着。好像往屆行政長官選舉，陪跑的梁家傑和何俊仁都增加了曝光率，令自己大為受益。

按現在 150 張提名票的要求，非建制陣營可以提名兩名候選人。如果兩人同時競選，可以成為一時話題，贏得關注。

3. 在現有候選人及疑似候選人中，選出理念接近的一位

當然若是按照正路的話，非建制選委最務實的做法，是在現有候選人及疑似候選人中選出行政長官。

值得留意的是，雖然同是站在非建制立場，選委們對候選人的評價卻難以一致。比如說，或許接受曾俊華的佔大多數，但接受林鄭的也大有人在。若要統一，有一定的困難。

現實的做法是，組成非建制選委聯盟，對於候選人的政綱形成共識。選委來自不同界別，各有不同訴求，若在各種政策上都有一致的看法，是很難做到的。故此，這個共識一定要簡單、貴精不貴多，甚至可以是單一條件，比如｢真普選｣方案。如果哪個候選人的政綱未能照顧非建制選委的共識，大家就可以一致不投票支持這個人。一下子失去四分之一票源，對哪個候選人來說，都是一種壓力。

4. 先提名非建制候選人，再選出其他理念接近的候選人

其實，如果非建制陣營不想流選，而又想爭取曝光率的話，還可以第二和第三個策略結合在一起玩。

按照第二個策略，如果非建制選委提名兩位候選人，似乎會分薄票源。但其實，提名成功後，可以不選他們，改選其他理念接近的候選人。又或者舉行民間初選，將票全數投給勝出該選舉的候選人，把真正民主帶入選委會中。

這樣就可以兩手準備，一方面積極為所提名的候選人做宣傳，一方面與其他候選人討價還價，爭取做個大贏家。

現時，非建制選委已在籌劃如何善用手上的 300 多票。他們究竟有什麼策略？會否搞局？大家拭目以待。

（文章純屬作者意見，不代表香港01立場。）