內地實習也有「內部推薦」？　金融機構最貴中介費4.98萬

6月又到實習時間，內地不少機構也會請實習生，但學生「人多勢眾」競爭激烈，想突圍而出如何是好？近期就有一些中介平台，表示可以「內部推薦」實習職位，除了金融機構，還包括網絡、軟件、科研甚至央企。

專注商業科技新聞的AI財經社報道，近期市面出現這些中介平台，令金融圈嘩然。一般來說實習生可以收取酬勞，但這些平台的服務是台學生收取中介費，變相要學生付款買實習位。

這些平台列出的金融機構很廣泛，包括內地券商中信証券（6030）、海通證券（6837），亦包括外資企業如瑞銀、高盛、摩根大通，這些外資行中介費高達4.98萬元（人民幣．下同），其他金融機構最便宜也超過1萬元。

知名微博財經博主「王大力如山」在5月29日爆料，「金融小伙伴」等第三方平台出售金融機構實習機會。

AI財經社訪問了北京大位大學4年級學生，他選擇了「美世中介」提供的實習保過（保證過關）服務，對方為他選擇了金融、經濟、財務會計等範疇的公司，報價最低2.8萬元，最高為瑞銀及高盛．量化投資，報價達4.98萬元。

又到大學生實習和找工作的日子，今年不少學生都會考慮中介公司服務，希望提高實習機會。（中新社）

有碩士生對AI財經社提供「實習鳥」的價目表，收購最便宜的是職場社交平台脈脈的內容審核實習生，標價5,800元，最高的是中科院軟件中心Java開發工程師崗位，標價3.48萬元，其他實習中介費介乎1.38萬至1.78萬元之間。

亦有一些付費內部推薦服務在微信流傳。

但由5月底起，有6間涉及事件的金融機構發表聲明，表示抵制這種付費實習，包括泰康資產、天弘基金、天風證券、華泰證券（6886，HTSC）、興業證券以及瑞銀。

校園招聘或招請實習是正規的途徑，通常都不會出現無薪無約等問題。（中新社）

這些機構與中介劃清界線，主要由於根本不存在內部推薦。「王大力如山」表示，這些中介機構手裡根本就沒有內部推薦名額，而是拿着這些學生的履歷到各間機構推介。如果推介成功，會認是「內部推薦」的功勞，如果不成功則是「學生未達到招聘要求」。

而實習鳥的工作人員稱，學生實習期一般由3至6個月不等，如果未能通過實習期，一般會退還80%費用。

不過，「王大力如山」指出，其實市場真的有內部推薦實習的做法。他表示，金融機構聘請實習主要分兩種，一是由人力資源組織招聘，就是大家印象中的實習情況。另一種是業務部門自行招聘，當中有分簽署實習協議的有薪實習，以及不會簽協議又不會發薪的遠程實習，學生一般會叫這種做「小黑工」。

「王大力如山」指出，第一種情況多數不會有問題，問題在於第二種形式，特別是沒有合約的「小黑工」式實習。

實習中介近年已經成為產業鏈，在企業來說可以聘用免費實習生，在學生來說是進入企業爭取表現的入場券。（中新社）

有大型基金公司的人力資源部人士推測，付費內部推薦產業鏈形成，很可能是一些中介公司拿到履歷之後，向機構稱「這個實習生是免費的，不需要工資，也不佔用留用機會」，希望得到「小黑工」的名額。而實習生最終去留，是看他在實習時的表現，換言之「小黑工」是學生到機構爭取表現的「入場券」。

然而，這種做法很可能違法。有投資經理指出，內地正規券商本身就不會招收付費買位的實習生，因為《勞動合同法》規定，如用人單位以擔保或其他名義向勞動者收取財物，除了需要發還財物之外還要罰款，按人頭計每聘一名勞動者罰500至2,000元。

而實習機會拿給第三方叫賣，是嚴重的內部監控問題，金融企業十分重視內部監控，因此陸續有機構劃清界線。