宣道國際學校約3成教員離職 校方承認流失較其他校高：已填空缺
每年學費逾10萬的宣道國際學校早前被揭新校舍設施連番「甩轆」，《香港01》再接獲報料，指今學年約有三分一教員暑假前離職，部份因不滿校方無故大減萬元房屋津貼，令生計大失預算，選擇「劈炮唔撈」。
學校回覆查詢確認消息，承認今年流失率較其他國際學校「稍高」，相信與搬遷校舍有關，但已聘請足夠教員填補空缺。家長批評事件反映學校高層管理混亂，促請辦學團體改革校董會。
教育局回應指，接獲家長查詢後一直與學校保持聯繫，知悉學校已按校本機制處理，又已提醒校方須加強與家長的溝通，並適時回應他們的關注，以避免不必要的誤會。
《香港01》接觸多名學校教師，透露校內有達三分一教師及教學助理已於今年內辭職或不被校方續約，且相繼在5、6月離職。離職教員中，教學經驗達5年或以上佔逾三成，最長年資有約10年。根據學校網頁，校方現正公開招聘校長、人力資源部人員及行政經理等多個職位，同時招聘數學、戲劇及科學老師等。
據他們指，離職原因是不滿校內無故大幅削減薪酬福利，部份教師突然不再獲房屋津貼，變相整體人工減少約三分一； 高層管理欠佳，新校舍使用首9個月未安裝WIFI網絡，教師須自費WIFI卡「頂檔」協助教學，估計每人花費約900元至1,000元。
學校：本學年有37位教師及教學助理離職
學校回覆查詢時確認消息，指今學年有37位教師及教學助理、即三分一人離職；當中有26位是教師，而教師離職理由主要涉個人原因（38%），其次是返回原居地（15%）及家庭原因（15%）。學校承認，教師流失率達27%，較其他國際學校的流失率「稍高」約7至17個百分比，相信與搬遷校舍有關。
校方指，已聘請40位教員填補空缺，教學團隊目前共有113人，保證有足夠合資格教師提供教學；而新合約包含定額現金津貼及年終花紅，教師所獲福利和總薪酬比舊合約優厚。
學校管理混亂 家長：或棄數十萬資本證 安排子女轉校
校方又指，已取得2018/19學年加拿大亞伯達課程認證，並已提交教師名單予該省教育廳，現正等待當局審批。有不願具名的學生家長對情況感到十分擔心，質疑一旦教師資格不獲批，教學質素會大受影響。
家長直斥，學校每年學費逾十萬元，另外再徵收數十萬元資本證，但新校舍基本設施及教師團隊連番出現問題，反映校董會管治混亂。他表示，若辦學團隊不整頓管理層，不少家長包括自己，均有意為小朋友轉校，以避過學校管治危機。
教育局：收到家長查詢 校方須加強與家長溝通
教育局指，接獲家長查詢後一直與學校保持聯繫，知悉學校已按校本機制處理；教育局又表示，已提醒校方須加強與家長的溝通，並適時回應他們的關注，以避免不必要的誤會，並會與學校繼續保持緊密聯繫，適時提供專業意見。
