反歧視條例料上半年落實修訂 聶德權:分階段落實平機會建議

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立法會正審議修訂《反歧視法例的條例》草案,當中未包括平機會早前提出,保障市民免受政府行使職能時的種族歧視建議。政制及內地事務局長聶德權接受商台訪問時表示,否認忽視平機會建議,強調是按先易後難、緩急有序的原則,以分階段落實報告內容。

他又表示,條例的方向包括是否強制企業通報個人資料外洩事故、加重罰則、縮短企業保存客戶資料的期限等,並對一系列建議持開放態度。

聶德權指,預料今年上半年落實《個人資料(私隱)條例》修例具體措施,方向包括是否強制企業通報個人資料外洩事故等。(資料圖片 / 林若勤攝)

聶德權指出,政府部門按內部行政指引,確保少數族裔人士有平等機會獲得公共服務,而在制訂政策時,會顧及指引內容,自2010年發出相關指引以來,適用範圍由14個政府部門增至23個。

他又表示,計劃今年上半年落實《個人資料(私隱)條例》修例的具體措施,如強制企業通報個人資料外洩事故、加重罰則、縮短企業保存客戶資料的期限等建議,當局持開放態度。他續指,修例難免會衍生商界的合規成本,不過現時市民日益重視個人資料,法例也需與時並進,政府會小心平衡雙方利益。



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