【有片】梁家榮多次強調陳敏娟仍署任 員工質疑原欲「搣柴」

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廣播處長梁家榮與香港電台節目製作人員工會及員工會面,就署理助理廣播處長(電視及機構業務)陳敏娟不獲晉升一事,解釋和聽取員工意見。據了解,員工大會上,「榮總」多次強調陳敏娟的署任仍然生效,被質疑之前是否欲將她「摵柴」,員工連翻追問,但「榮總」沒正面回應。當名嘴曾志豪再追問時,榮總只以「坐喺後面位哥哥仔」稱呼對方,副處長廖麗怡甚至一度質疑曾志豪只是外判員工,是否有資格出席員工大會,會後曾志豪說自己「火都黎埋」。

不過,梁家榮在會後自言感受良好,認同雙方應多些溝通和表達,「係開心嘅……對運作只係會有幫助」,又借用《獅子山下》的歌詞寄語員工莫用疑慮,「相遇响RTHK裏面,應該放開彼此心中疑慮(原文應為矛盾),理想一起去追」。

坐喺後面位哥哥仔
廣播處長處梁家榮回應曾志豪提問時這樣稱呼對方

梁家榮沒有正面回應,陳敏娟是否因不能促進協作效應而未能坐正。(張善彤攝)

火都黎埋。我係電台做左16年,第一次知,原來我唔係員工,無資格出席員工大會。
曾志豪會後在facebook講述感受

曾志豪在FB上憶述今日員工大會上被高層質疑的經歷。

工會早前收到消息,稱陳敏娟被指「未能促進synergy(協作效應)」,梁家榮表示員工在會上就此提問,「我係用咗長篇幅講」。他指,大家都認同協作效應對電台服務有好處,但就沒有表明陳敏娟是否因此而未能「坐正」。 榮總不識曾志豪:「坐喺後面位哥哥仔」 據了解,梁家榮在會上不止一次強調,陳敏娟的署任「仍然生效」,有員工質疑是否暗示陳本身會被「搣柴」,讓陳繼續署任已屬禮遇,梁迴避有關追問。當名嘴曾志豪再追問時,之前回答問題時能逐一講出同事名字的梁家榮,以「坐喺後面個男仔」稱呼曾志豪,副處長廖麗怡和梁家榮交頭接耳後,廖麗怡一度質疑曾志豪的身份是「自僱或獨立外判員工」,是否合資格出席員工大會。後來工會以他是工會邀請人士解圍。 曾志豪:火都黎埋 當時台下員工批評,曾志豪在港台已工作9年,處長都可以不認他,令人質疑他到底有多了解港台。但廖麗怡此番言論,引起不少港台員工不滿,因為港台內部,其實有不少自僱或獨立外判員工,而且都已服務多年。曾志豪事後在Facebook表示:「火都黎埋。我係電台做左16年,第一次知,原來我唔係員工,無資格出席員工大會。」

稱電視部資源緊張 要好好運用

此外,香港電台報道,梁家榮在會上回應時,多次強調不能評論個別同事表現,而陳敏娟的晉升按程序遴選,如果指陳敏娟不達標,是「太籠統」的答案,而協作是否考核標準,可在員工表現中反映,亦是近年傳媒行業經常掛在口邊的詞。梁家榮又指電視部資源緊張,要想辦法如何運用資源,包括改變製作模式節省資源,與其他部門協作,但被問到是否有效節省資源就可晉升,他就指不同職級的評核標準不同。

黃雅文指梁家榮被問及如何挽回士氣時,他只是一笑置之?(張善彤攝)

工會:對會面失望

香港電台節目製作人員工會發言人黃雅文則指,員工對會面感非常失望,直指會上氣氛好差,管方對員工提出的疑問及質疑,均沒正面回答,形容是帶著更多疑慮離去。有員工在會上指出,電視部及電台部升遷出現分別,或做成兩部門分化,且有意打壓電視部,梁家榮只重複「你哋唔好咁諗啦」。

黃雅文續指,梁家榮主動提到電視部資源運用問題,有員工隨即問梁「電視部不達標是否資源問題?」 、「是否要犧牲節目質素,粗製濫造先滿足到要求呢?」工會表示現階段要諮詢員工意見,暫未有進一步行動。對於員工詢問管方如何挽回士氣、穩定軍心,梁家榮亦只是一笑置之。



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