辭職後6個老闆的PK反應　應該如何應對？

無論份工或老闆多惡頂，辭職時總想「好嚟好去」，不想搲爛塊面。
但有時PK老闆總不會讓你安心離開，在你last day前誓要玩殘你！遇著這些PK老闆，應該如何應對？

近日網上討論區流傳，
1位Freshgrad簽了1年合約後，
未做夠1年便辭職，
然後被老闆說他接受offer時說會做1年，
但現在未做夠就走，批評他誠信好有問題。
合眾人事顧問總經理蘇偉忠指出：
「依家唔係僱主大晒嘅年代，
雙方係合約關係，
所以只要跟合約做足通知期就可以，
唔明白個老細有咩好鬧。」

求職的時候雙方應該對通知期有共識，
常見的是1星期到1個月，
不論任何一方要辭職或解雇，
只要做足合約列明的通知期就可以，
並不是說簽1年約就一定要做1年，
所以蘇建議大家只要跟合約辦事就行。
但如果大家還是遇到無理取鬧的PK老闆，
不妨試試以下6招應對方法！

LV1 從此黑口黑面同你好似唔識咁

既然老闆也不想再理睬你，
實在是太好了！
從此可以名正言順不與他有接觸，
自己好好地過餘下的日子，
「我會消失，讓老闆一個抑鬱...」
或者如果你想風騷一點的話，
也可以保持禮貌，掛上心涼的微笑，
以勝利者的姿態天天跟他打招呼，
讓他知道你辭職後心情有多好！

LV2 俾說話你聽「估唔到你都有人請」

當老闆行動升級，
開始言語攻擊的時候，
你就要想想「忍咗咁耐，唔差在忍多幾日」，
還是「都辭職啦！係反撃好機會呀！」
假如你決定反擊，可以嘗試俾返說話佢聽，
「大家咁話啦～」
「係囉，會請我嘅人正一怪人！」
「啱！你份工我都做咁耐，我份人真係有問題」

LV3 最難頂工作俾晒你做

最惡頂的客、最繁複的工作、
全部由你負責，而且要在你走前完成！
這時心裡必定翻起萬千粗口巨浪，
很想拍枱反枱立即走人、
一把火所有燒光所有文件、
把所有客人合作商的聯絡都刪掉！
不過以上這些在心裡做好了，
千萬不要上當做犯法事情！
應該用前所未有的認真態度處理好這堆「屎」，
讓老闆知道這些工作根本難不到你！

LV4 離間你同同事「佢啲屎你哋執啦」

老闆實在太天真了，
你和同事的關係能如此容易破壞嗎？
假如你和同事的關係本來已經不好，
那老闆的說話其實作用不大。
假如你們的關係很好更加不必擔心，
你和同事說的老闆壞話更引人入勝。
加上你在離職前把手上工作處理妥當的話，
老闆便無話可說了。到時還執甚麼屎？老闆嗎？

LV5 怒斥你垃圾忘恩負義

說得出這句的老闆，
智商應該有返咁上下低。
忘恩負義？你對我有過甚麼恩情嗎？
你救過的的命？
為了這份工身心內外五勞七傷，
我還未當你殺父仇人呢！
而且我們之間完全沒有甚麼情義可言，
所以這句說話絕對是不成立的！

LV999 向人事部、同行唱衰你

假如要做到這一步的話，
不是你真的得罪了老闆，
就是你老闆真是個大PK。
假如是前者，真的要考慮冰釋前嫌。
在最後的日子令老闆改觀，
看看可不可以令他手下留情。
如果是後者，
那你老闆的朵在該行業應該也不好，
其他智者會有分辨謠言的能力吧！