公院人手荒　陳肇始見7聯網管理層聽意見　冀改善工作環境留醫生

新一份《施政報告》提出以3年為一周期，向醫管局撥款以增加人手及資源，減輕公營醫院負擔。食物及衞生局局長陳肇始今日（17日）出席電台節目時指，已經跟7個聯網的醫院管理層會面聽取意見，冀可從撥款及各項措施改善工作環境，以吸引醫生留下，同時減少病人輪候時間。她又指，已跟各相關持份者溝通，冀可盡快通過醫委會改革方案。至於檢討「限奶令」，陳肇始強調無受到內地壓力，會從供應及供應鏈兩方面著手研究，花一年時間檢討。

陳肇始在出席港台節目時表示，從人手規劃研究中發現，未來需要更多醫護專業人員，已從各項措施著手改善，例如將退休年齡延長至65歲，並且以3年為一周期，向醫管局撥款，以增撥人手和地方等資源，以及增加本港醫護學額等。

她又指，已跟7個聯網的醫院管理層會面聽取意見及商討改善細節，如改善工作環境、讓女性醫生有更彈性上班時間、以及半職醫生可允許在公立醫院工作等，冀可吸引醫生留下，減輕公營醫院負擔，同時改善公營醫院輪候時間，以應對人口增長和老化。

冀盡快完成審議醫委會改革方案

對於醫委會改革方案，陳肇始指已跟各持份者溝通，政府跟病人組織、醫生組織等已大致有共識，冀可盡快完成審議，在立法會通過。