招聘會聘設施事務員時薪多最低工資$3.5　求職者：喺香港生存唔到

最低工資委員會正就法定最低工資水平，展開兩年一度的檢討。有機構於今日（13日）舉行培訓及就業博覽，提供逾1千份職位空缺；當中不乏公司以貼近最低工資水平的薪酬招聘員工，包括以月薪8,090元聘請全職二級設施事務員，換算時薪即約38元。有求職者坦言，現場公司提供的招聘薪酬偏低：「$34.5（法定最低工資）喺香港生存唔到，一個飯都50、60蚊！」

保安員時薪$37　每天9小時工作

女青「就業新 “姿”」培訓及就業博覽今日（13日）舉行培訓及就業博覽，提供逾1千份職位空缺，包括洗潔員、保安員、侍應等。現場不乏公司以貼近最低工資水平的薪酬招聘員工，如以8,720月薪聘請全職保安員，每周工作6天、每天9小時，換算時薪即約37元。

此外，公司亦「開價」月薪8,090元請全職二級設施事務員，而工作範圍包括執行負責組別設施運作及支援服務，如場地佈置、器材運送、場地清潔衛生等，並列明每周工作48小時、6天工作，換算時薪即約38元。

求職者：「$34.5（法定最低工資）喺香港生存唔到！」

求職市民陳先生表示，自己從事酒店零散雜工，公司提供的時薪約80至90元，因此合共月薪接近19,000元，惟招聘會上有5星級酒店則以13,000月薪聘請同樣職位，坦言招聘薪酬偏低：「唔會去做，有（員工）福利都吸引唔到。」　

10年酒雜工已時薪30多元　

他續說，10年前酒店雜工的時薪約有30元；在實施最低工資後，隨着漣漪效應行內整體時薪有所提升，至今酒店雜工的平均時薪約有70元至80元，遠高於現行法定最低工資，故認為最低工資已失去保障「打工仔」的作用：「$34.5（法定最低工資）喺香港生存唔到，一個飯都50、60蚊！」

求職者翁先生說，過往從事運輸業，月薪為1.8萬元，但隨着孩子出世家庭負擔亦有所增加，因此盼透過尋新工作獲得薪金調整：「咩工都無所謂，但希望有至少2萬蚊。」他又提到目前失業率低，惟現場的招聘廣告提供的薪金水平偏低，認為難以成功聘請人手。