留下來的4個原因 亞視員工：見證59年老舖完結
撰文：香港01記者
出版：更新：
亞視拖糧已不是新聞，是次拖欠部分員工兩個月人工。但還有數百個員工到大埔工業村上班，究竟有什麼原因令他們還留在亞視？難道離開比留低更困難？
有員工坦言，公司停止製作，也沒有什麼廣告，不少人上班也是輕輕鬆鬆等放工。（林振東攝）。
第1類 其實好想走，不過⋯⋯
誰也知道離開後海闊天空，可以找另一份工作，有新的工作機會。事實上，有競爭力的一群，早於香港電視開業時已離開，或者到其他製作公司，留下來的已習慣亞視穩定的環境，外面風大雨大，未必適應到。
另一些資深員工有一大筆長期服務金、假期等，一旦離開，就未必取回分毫。雖然預料到亞視會結業，債主臨門，但屆時也可以在清盤官中排隊等取回自己的一筆。
有些人好不容易爭取到高層職位，現時經濟環境，未必找到一份相同待遇的工作，甚至可能會降職級，反正過得一日得一日，就繼續留在亞視也無不可。
第2類 想做歷史見證人
1957年成立的亞視，至今有59年歷史而結業的電視台。不是有太多機會見證到一間50多年的公司結業，何不逗留到最後一刻？雖然不知道會否有結束儀式，也值得多留一會兒。
第3類 「亞視永恒」信徒
對一批在亞視打工20、30年，見證由邱德根、林伯欣、劉長樂、封小平、陳永棋、查懋聲、蔡衍明、王征、黃炳均，至現時面目模糊的司榮彬，每次轉手也會有些阻滯，他們已經被訓練得處變不驚，相信船到橋頭自然直，「阿爺」一定會來打救，一定有糧出。
第4類 另類工作經驗
說來可能被訕笑阿Q，留在亞視處理種種危機，可以累積另類工作經驗，日後轉機或者是有增值作用。
資料：綜合不同部門員工意見
