【撤強積金對沖】鄧家彪:歡迎方案 郭振華:比梁振英方案好

撰文:陳倩婷
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日前有消息傳出,政府將提交取消強積金對沖的最新方案,由原本預算案預留的150億的財政承擔,進一步「加碼」至175億元,補貼過渡期亦由10年延長至12年,惟行政長官林鄭月娥昨日(27日)出席行政會議前表示,有關方案純屬揣測。
勞顧會勞方代表鄧家彪今日(28日)出席電台節目時指,若新方案將長期服務金及遣散費計算維持在月薪的三分之二,勞方很歡迎新方案。僱主代表郭振華則指,資方要知道實質數據後才可消除方案對中小微企的影響和憂慮,但直言新方案「比梁振英方案好好多。」

郭振華(資料圖片)

勞工顧問委員會僱員代表鄧家彪在港台節目證實,昨天行會的確有討論強積金對沖方案,方向清楚是要如何取消對沖,又形容大家都很心急,但政府至今仍未跟勞方代表交代任何方案的細節。他指若新方案可以做到取消對沖之餘,同時能維持目前長期服務金及遣散費計算方法不變,即以最後月薪的三分二乘以年期計算的話,勞方很歡迎新方案。

有指新方案對打工仔有利,鄧家彪不認同每一個打工仔都好「着數」,又指一批長年資、快將退休的打工仔仍然受對沖影響,他建議政府應在與商界商討的同時,照顧這批較受影響的人,例如推出劃線的退休基金作補貼。

僱主代表郭振華出席同一個節目時指,明白社會希望取消對沖機制,亦聽到政府有誠意做,但要視乎政府如何作長期承擔,資方不會拒絕討論,但要知道實質數據後才可消除中小微企的憂慮。

郭振華說,至今未有政府代表接觸資方講述新方案,強調要審慎看待方案,若長服金和遣散費仍然維持三分二比例,等同僱主要支付多一倍金額,很多僱主會擔心開支增加,有可能將成本轉嫁至另一邊,即產品及消費者。郭振華直言今次的新方案「比梁振英方案好好多」,政府直接參與政策,社會亦不再反對政府出手幫僱主,他形容資方對新方案有期望。