職工盟倡明年加薪5.5% 指貿易戰影響微 籲僱主勿出口術唱淡

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踏入年底又是加薪季節,職工盟今日(16日)建議明年加薪5.5%,促請各大企業與員工分享成果。職工盟指出,今年經濟保持暢旺,非如僱主所述般低迷,呼籲企業勿「出口術」唱淡市況,否則只會打擊員工士氣,削弱企業生產力。

職工盟期望,明年各企業可加薪5.5%。(陳淑霞攝)

職工盟引述政府統計處數據指,上月公布的今年第3季經濟按年實質增長2.9%,是連續8個季度高於過去10年平均趨勢增長率的2.7%。雖然受到中美貿易戰影響,但未見負面影響。

職工盟又認為,經濟暢旺,企業盈利有可觀增長,其中恒生、新鴻基、電視廣播及太古全年或半年利潤,均錄得按年雙位數字增幅。

職工盟主席吳敏兒認為,合理的加薪幅度,應至少回饋打工仔對經濟增長貢獻,並追回通脹率,遂要求加薪5.5%。她又指,僱主常以各樣藉口拒加人工,今年則以中美貿易戰作擋箭牌,「根本無人可以預計得到」,呼籲企業勿以此再拖延。她又認為,僱主經常聲稱難請人,人工低是原因之一。



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