【無理僱主】外傭如廁限時3分鐘 「開大」要徵求僱主同意

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雙職父母在香港十分普遍,為了照顧孩子及打理家務,都會聘請外傭。早前有僱主撰文指因家中外傭工作未滿三個月,在沒有詢問她的情況下自行開冷氣,因而觸怒她,更揚言要拆電掣和加鎖,事件在網上掀起熱烈討論,有人支持僱主,同時也有撐外傭的。除了開冷氣事件,有僱傭中心中介人更指有僱主要求外傭每次去廁所不能超過3分鐘,就連「開大」也要徵求僱主的同意,相當苛刻。

(VCG圖片)

外傭去廁所不能超過三分鐘

在香港家庭聘請外傭相當普遍,不過對於僱主請不請到好的外傭,外傭能否受聘於好的僱主,一切也是緣份。在僱傭公司工作超過16年的Alice,多年來見盡不同的僱主及外傭,當中遇到不少苛刻的僱主及行為奇怪的外傭,她指曾有僱主要求外傭每次去廁所不能超過3分鐘,更會計時:「一到3分鐘,僱主就會敲廁所門,當知道外傭『開大』時,更問她為什麼去大便不提早說。此外也有僱主要求外傭每月來經時不能在浴缸洗澡,需要在盤裹面洗澡。」而在上星期,Alice表示有一位僱主怒氣沖沖來投訴,發現家中印傭每次去完廁所,褲子都會弄濕,在Alice細問之下,才知道原來印尼人習慣每次在大便後都用水來洗,因此會弄濕褲,她說:「外傭不想被解僱,在每次去完廁所後就先用紙巾擦乾淨再用水洗,其實很多外傭為保住工作,都願意因應僱主的要求作出改變。」

然而Alice亦分享外傭的搞笑行為,「記得早年流行天使蛋糕,僱主買了一個回家,叫外傭在雪櫃拿蛋糕出來,但很久還沒見她拿出來,怎料一進廚房就發現她竟然將蛋糕拿去蒸,因為她以為那個蛋糕還未煮熟。」

(黃寶瑩攝)

僱主規定傭人放假照做家務

另一僱傭中心負責人也表示曾接觸過一些對外傭刻薄的僱主,連她們的休息時間也剝削。「曾有個有錢的僱主要求外傭放假時早上11、12點先可以出去,夜晚7點就要返屋企煮飯,每次放假都只是得八個鐘。每天工作到凌晨11、12點先可以訓,但早上4、5點又要起身工作。」

將心比己 對傭人如家人

有好的僱主,同樣都會有好的外傭,外傭與僱主及家人每天朝見口晚見面,相處上難免會有分歧及磨擦,將心比己,僱主對外傭好,她們亦都會願意付出,良好的關係是需要雙方去付出及建立的。「其實很多外傭初到香港都會較純品,只要僱主對她好,她也不會去做一些蠱惑的事,你對她好,她是知道的。」僱傭中心負責人說。

她也分享到,有不少僱主對外傭很好的,知道她們初次來到香港,就帶她去買日常用品,或許很多人覺得這是小事一則,不過傭人卻感到很窩心。還有一些僱主一開始就會買個Wi-fi給外傭使用,讓她可以在需要的時候與家人溝通,「曾經見過有僱主在外傭放假時特意帶她出去坐車,放假時還會接她回來。」這些香港人眼中被視為小恩小惠的事情,但外傭卻會很感激僱主。



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