越南160萬「三無」青年 既不升學亦不工作
越南2026年第一季度最新統計顯示,全國約160萬名15至24歲青年屬於「無工作、無學習、無培訓」的NEET群體,佔青年總數11.4%,即每9名青年中就有1人。
越南中文社報道,來自寧平省、22歲、化名為泰的青年20歲時輟學,距離取得水利工程學士學位僅剩一年多。他坦言不適合工程技術專業,輟學兩年間做過咖啡師及餐廳服務員,每日工作十小時,月入800萬越南盾,僅夠基本開銷。
2025年春節後,泰辭去咖啡店工作,因幾乎無休息日仍入不敷出。他形容那段日子:「每天醒來幾乎都是一個循環,睜開眼感到非常疲憊,不想起床,於是躺着刷手機看遍世間萬物。刷完後又會想自己必須做點什麼,但接着又不知道做什麼。頭腦在思考,但手腳卻不行動。」
泰去年底重返餐飲店工作,收入較高,但他意識到只是暫時穩定。他決定重返校園,積累一筆資金準備明年6月重考大學,這次選擇法律相關專業,認為自己更適合社會科學。他說:「回顧那些日子,我覺得自己太沒用了,但22歲重新開始應該也不算晚。」
化名河香的23歲女子自認同屬「三無」群體,2025年中畢業後至今未找到合適工作。她首次應聘河內化妝品企業,招聘要求「至少兩年經驗」,其後在廣告公司做活動人員,僅半年後辭職。
她說:「非常困難,公司想招聘年輕人卻又要求有經驗。剛畢業的人符合年輕標準,但如果不從學生時代就開始工作,哪裏來的經驗?」河香決定暫停投遞求職履歷,在健身房做兼職,計劃學習外語後回鄉在工業區找辦公室工作。
統計機構表示,「三無」比率反映年輕勞動力進入市場階段的特點,他們求職需求和職業選擇意願較高,但經驗有限,技能尚未完全符合招聘需求。
國際勞工組織數據顯示,2025年全球約有2.57億「三無」青年,佔比20%,女性比率高於男性,人工智能應用增加為該群體帶來更大就業挑戰。
與區域內其他國家相比,越南比率較低或相當:泰國為12.8%至15%,印尼17%至18%,菲律賓約12%至13%。
