返工頹着唔化妝、唔戴con 女CEO為何一夜間自我放逐?

撰文:陳彥婷
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曾經有人說:「返工戴眼鏡、唔化妝,就係放棄自己。」作為事業型女性,除了打得,亦要睇得。
美國創企Glassbreakers的CEO Eileen Carey亦曾經這樣想,染上一頭金髮、戴上隱形眼鏡、十指是美美的指甲,踩着一對高跟鞋走天涯每天打扮得漂漂亮亮地上班。
然而,一句說話卻令她的風格180度改變,將頭髮染上棕色,還要不化妝,只架着眼鏡便上班。是什麼原因令這位事業型女士「放棄自己」呢?

曾經,Carey亦如港女般經常影「女神」相。

曾經,Carey亦會如港女般常影女神相,不過現在30歲出頭的她,在與BBC的一個訪問時表示,曾有創業投資者對她說,投資者會較希望與一個棕色頭髮的人人做生意,她便意會到,一頭棕色頭髮會令她這位CEO看起來比較成熟,及會因此而被別人認真對待。

於是,她決定把金髮染回棕色。這看似是一個膚淺的決定,但現實是有太多人對打扮得花枝招展的女人有既定的想法:「她一定是花瓶」、「Dumb Blonde」(愚蠢的金髮女郎),就好像亞洲人一定是精於數學的道理一樣。除了改變髮色,Carey還開始戴眼鏡上班、打扮亦偏向中性及簡約,因她希望在創新科技這個「男人堆」的行頭裏不會被當作一個花瓶,而是一個企業家。

現在,Carey會走簡約路線。

現今社會雖常在提倡性別平等,然而,Carey表示她還是每天目睹男女不公的情況,例如很多時在軟件公司辦的派對裏,招待來賓、奉上雞尾酒的都是打扮得如蝴蝶般的女模特兒。她明白要在一朝一夕間改變男尊女卑的文化是很不容易,而根據矽谷在2016年的調查指,有6成在科技公司工作的女性受到不必要的性騷擾,但這可能只是冰山一角,因為有一項調查指近8成人在公司受到性騷擾而不會舉報。

Carey明白這處境,但她認為社會需要改變,因為女性是一所公司的重要資產。她又指假如該公司的文化會讓女性不能達到最高的成就,那就奉勸各位姊妹要另謀高就。

(資料來源:BBC)

Carey沒堅持捍衛自己的髮型,並甘為事業作適度妥協。