高新技術職位持續「霸榜」內地高薪榜單 Sora開創新銳賽道人才需求

撰文:許祺安
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獵聘大數據研究院最新發布《2024新春開工首周就業洞察報告》,資料顯示,隨著春招的深入開展,今年開工首周,內地人才需求增長明顯。

內媒《第一財經》報道,該份報告點名電子、半導體/積體電路,以及新能源行業均為新質生產力方面的典型行業,正在彙聚形成新的就業高地。其中,報告將電子、半導體/積體電路等行業視為工業糧食,定調是國家大力發展的高科技產業。而在全球宣導綠色低碳的發展趨勢下,報告預期新能源作為可持續、環保的可再生清潔能源,將成為推動經濟發展的新引擎,需要更多人力參與其中。

在新銳賽道方面,報告顯示,今年開年以來,Sora的誕生給人們帶來前所未有的視覺衝擊,將AIGC的文生影片功能提升到全新的高度,該領域開工人才需求激增。獵聘大數據顯示,其新發職位較去年開工首周增長了612.5%,招聘平均年薪也較為可觀,為44.37萬元(人民幣,下同)。

2024年2月16日,人工智能(AI)聊天程式ChatGPT母公司公司OpenAI發布影片窪圖,展示新款文字生成影像產品Sora產出的片段成品。(X @OpenAI)

報告顯示,從AIGC相關職位的職能分布TOP5來看,演算法工程師、產品經理位居前二,佔比為18.95%、12.63%。演算法工程師是AIGC領域的關鍵技術職位,為AIGC提供演算法支撐。

此外,產品經理則可加快AIGC產品落地,改善使用者體驗。視覺設計、自然語言處理、圖像演算法位居第三至第五,這三者對於實現AIGC的跨模態、多模態效果至關重要,為用戶呈現更為精彩奇妙的內容生成。

報道分析,當前「新質生產力」已進一步轉變為人才高地下的「就業新動能」。

根據《第一財經》此前報道,在2月24日舉辦的上海市春季促進就業綜合性大型招聘會上,「新質生產力」專區共聚集22家涉及領域新、技術含量高,科技創新特點鮮明的企業。其中,上海傳之神科技有限公司是招聘現場「新質生產力」專區的001號企業,對首席演算法科學家,該公司開出了5.5萬至7.5萬元的薪酬;針對演算法工程師和大模型應用開發崗,則給出了2萬至4萬元不等的薪資。

報道援引該公司聯合創始人張家慶介紹,該場招聘會才開始20分鐘,公司就在現場收到了上百份來自求職人才的簡歷,其中不乏康奈爾大學、哥倫比亞大學等名校畢業生,「大家的熱情出乎意料」。

OpenAI的ChatGPT和Sora模型持續引起人們對AI發展的關注。(資料照片)

智聯招聘發布的《2024年春招市場行業週報(第一期)》顯示,節後春招市場供需雙旺。其中,在新動能驅動下,新興領域持續發力,新能源、新製造、生物醫藥等新興領域在招聘薪酬TOP10榜單中佔據5席。

其中,目前處於風口的新能源/電氣/電力行業,平均招聘月薪12051元,高於去年同期的10904元,同比上漲11%。工業自動化以11532元平均招聘月薪,新晉薪酬TOP10榜單,位居第六。電子技術/半導體/積體電路、醫藥/生物工程、航空/航太研究與製造行業平均招聘月薪分別為11749元、11266元、11184元,分別位列第五、第七、第八。

從職業看,高新技術職位持續「霸榜」高薪榜單。其中,晶片工程師平均招聘薪酬達到23460元/月,排名第一;人工智能工程師以22592元的招聘月薪位居第二名。這兩個職業薪酬排序與去年同期保持一致。此外,軟件研發、通信及硬件研發、移動研發、生物/醫藥研發、前端開發等研發類崗位,繼續保持招聘薪酬TOP20。