瘦底同事入職多年突暴肥 返工唔搬嘢坐喺到 打工仔憂解僱涉歧視

撰文:謝茜嘉
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肥胖並不是罪,但若影響到工作就須正視這問題。有打工仔於網上發文表示,他的工種需要搬搬抬抬上上落落,但有名同事近年突然暴肥,因此基本不能幫忙搬抬物件,「日日都坐喺到唔知做乜」,若解僱該名同事又怕涉歧視,所以向網民求助道「可以點算?」,有網民直言「炒人係唔需要理由的」、「炒佢賠足錢就得」、「如果係同事,唔關你事,炒唔炒係上司嘅決定」。

有打工仔於網上發文表示,他的工種需要搬搬抬抬上上落落,但有名同事近年突然暴肥,因此基本不能幫忙搬抬物件,若解僱該名同事又怕涉歧視。(《向西聞記》劇照)

該名打工仔投稿至fb專頁「奴工處」表示,聽聞該名同事入職時是「瘦底」,是近年才暴肥,「肥到如果同佢同時喺公司走廊擦身而過,會被佢個肚腩掂到你嘅程度」,由於身形問題,該同事做不到搬搬抬抬的工作,已不適合做這份工,但若解僱「又驚被人話歧視身形」。

有網民建議「如果佢肥係因為病,最好叫佢攞番張醫生紙話不適合現時工作,然後睇下公司有冇其他職位畀佢做」、「其實睇佢係病定係偷懶,如果係偷懶的話,最好同上司或老闆反映,由佢哋同佢傾一傾,冇改善就由佢哋決定炒與不炒」。