香港航空高層減薪20%為期4個月 建議員工每月至少放2日無薪假
撰文：張偉倫
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香港航空再傳出實施節省成本計劃。近期香港發生的事件影響到香港航空的業務。因應旅遊需求下降，香港航空已經調低運力並削減航班數量。另外亦實施了其他降低成本的措施，包括暫停所有非必要項目及凍結大部分職位。
為了進一步減省營運開資，香港航空管理層團隊將會由2019年9月至12月，連續四個月減薪20%。
公司更呼籲香港及中國內地的員工，支持由2019年10月至12月推行的無薪假計劃。公司會為機師和空中服務員提供另外的無薪假計劃。
稱視員工為重要財產
不同部門員工所放的無薪假日數不一樣，主要根據各部門的業務特點和實際營運需求進行安排。經理級或以上建議的無薪假為每月四日，而助理經理級或以下則建議每月兩日。公司歡迎員工按個人安排申請額外的無薪假。
作為負責任的公司，香港航空視員工為重要財產，並珍惜員工為公司作出的貢獻，會致力在這非常時期維護員工的工作機會，渡過各種挑戰。
香港航空承諾致力為顧客提供安全和暢順的運作。會繼續密切監察現時的情況，必要時作出內部調整等運作安排。