麥肯錫報告:全球3.75億個崗位 2030年會被自動化取代

撰文:鄭寶生
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近年社會關注自動化生產取代哪些人手,以及取代人手的規模,有意見擔心會令勞工市場受壓。一份報告就指出,大量職位會被取代,工種橫跨體力勞工以至文書白領。

根據麥肯錫全球研究院數據,到了2030年全球會有3.75億個就業職位,會被自動化取代。

報告指出,自動化最大影響的是特定環境之下的體力化工作,例如操作機械及準備快餐。(路透社)

包括機械操作員、會計以至律師助理

CNN引述報告指出,自動化最大影響的是特定環境之下的體力化工作,例如操作機械及準備快餐。而同時白領工種也會大受影響,除了按揭從業員之外,還會危及律師助理、會計以至公司後台服務員。

籲打工仔要準備接受新職位再培訓

不單止工種有影響,就連正常的學習與工作階段也會打亂。麥肯錫全球研究院合伙人兼報告撰寫人Susan Lund認為:「人們現時『最初20年學習、之後工作40至50年』的生活模式也會有轉變,我們不得不在整個職業生涯之中再去學習和培訓。」

富士康部份工廠已經可用機械取代人手,早前有報道指昆山工廠因此大裁員6萬人。(路透社)

建議政府及私企 提供大量培訓計劃

報告認為,人類將會再次經歷1900年代勞動力從農業轉至工業的情況,並預計可能需要一個計劃,就像第二次世界大戰之後的馬歇爾計劃一般,利用大規模公共及私人領域投資來提供大量培訓。

由於自動化生產的社會影響十分大,報告建議政府與公司要着手平穩過渡,員工亦要有準備按受新崗位再培訓。

「對人」服務被取代機會較細

至於社會最大關注,即自動化生產會令職位大減、失業率大升,報告認為是誇大了:「有些工作是會自動化,但在大部份行業,仍然有足夠崗位吸納人手。」

報告認為,人員管理、社交活動及應用專業行業不會被取代,園丁、水管工、兒童與長者照顧員等崗位,面臨的風險亦較低。