國泰傳裁員|國泰工會發起聯署 促先考慮無薪假 保留最多職位

撰文:黃偉倫
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國泰航空及旗下國泰港龍航空早前放棄申請第二輪保就業計劃,盛傳將會大規模裁員。國泰空中服務員工會發起聯署,提出3項要求,包括促請國泰管理層先考慮其他節流措施,如推出為期更長的無薪假計劃等,保留最多職位;假如無法避免要減省人手,資方應先推出自願離職等措施。工會又批評,資方一直拒絕披露任何有關重組方案細節,感到失望,員工士氣低落、人心惶惶。

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國泰空中服務員工會表示,該會有約7,400多名會員,佔國泰本地員工約四分之一,希望集眾人力量發起聯署,促國泰回應訴求。工會在聯署信中提出3項要求,包括希望資方可先考慮其他節流措施,包括推出為期更長的自願性無薪假,及「Work-Life Enhancement Leave」等計劃,保留最多職位。聯署信又指,假如最終無可避免削減人手,國泰應先推行自願離職,及自願提早退休計劃,並期望提供優於法定要求的補償,不能與任何退休計劃的供款對沖。

國泰工會表示,近日員工群組間不斷流傳裁員消息,員工士氣低落,雖然工會曾與機艙服務部管理層會面數次,但管方一直表示,現階段不能披露任何細節,即使是正在考慮的方案也不願透露,對此相當失望。工會要求,管方盡快向員工交代重組方案內容、並公開召開董事會日期,以及預計重組方案通過的時間。