【搵工】見工刁難提問:點解要請你? 招聘經驗豐富網友如此建議

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如果你面試的時候,遇到面試官問「這麼多面試者中,為什麼要錄取你」,你會怎麼回答呢?

大部分的求職過程都免不了面試的環節,其中面試官的提問經常讓許多人傷透腦筋,不知道該如何回答才好。最近就有一名台灣網友發問,表示自己在看面試模擬試題的時候,發現有一道題目為「這麼多面試者中,為什麼要錄取你」,上網詢問網友答案是什麼,意外釣出內行人分享正確的應答方式。

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該名網友在PTT上發文,表示自己最近在做人力銀行的模擬面試,發現其中有一題為面試官問「這麼多面試者中,為什麼要錄取你」的題目,好奇自己在沒辦法看到其它面試者比較的情況下,「是要怎麼回答才可以過關」。其中一名自稱擁有二十年社會歷練,有豐富面試人、被面試經驗的網友,解釋通常遇到這種問題只有一個標準答案,就是回答「我可以解決你的問題」。

該名網友進一步解釋,大部分的人只會回答自己哪裡好,或是說自己有什麼優點等等,但這些都遠不及告訴面試官如何幫公司解決問題。

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舉例以飲料店來說,回答「我認真負責準時上下班無不良嗜好」或「我會搖飲料、會騎電單車外送、會英日文對話」,後者會錄取;面試作業員回答「我學習力強、舉一反三、認真負責」或「我同一件事可以連做12小時都不會厭煩」,也是後者會錄取。強調「讀懂對方需求,再根據對方需求去回答,才是正解。」

對此不少網友認同這樣的答案,紛紛留言「請人是來解決問題,不是來看你認真態度」、「這篇真的專業,不愧闖蕩很久了」,不過也有人覺得,面試官問這種問題對評估適任性沒有幫助,表示「會問這種問題的公司,不用考慮了」、「什麼年代還在問這種問題」。

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【本文由「DailyView網路溫度計」授權轉載。】



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