支援職系不滿醫管局薪酬方案 工會:不排除罷工

撰文:陳倩婷
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醫院管理局研究分階段調整支援職系員工的薪酬,惟有工會不滿當局方案,要求劃一加薪12%。
幾個工會代表今日(5日)與醫管局會面繼續商討,醫管局支援職系員工協會主席吳偉玲在會前被問到會否罷工時,表明不排除罷工,但她承認罷工會影響病房服務。

幾個工會代表今日(5日)與醫管局會面,繼續就加薪問題進行商討。(資料圖片)

醫管局建議分階段調整支援職系員工薪酬,先上調起薪點9至14%,料4月1日生效,待顧問公司的薪酬架構檢討完成後,再調整現職員工薪金,建議已獲醫管局大會原則上通過。

惟方案未獲得相關員工工會的支持,醫管局支援職系員工協會昨日(4日)召記者會,要求一視同仁,劃一為所有支援職系員工加薪12%,工會代表今日再與醫管局代表開會討論加薪。

協會主席吳偉玲在會前被傳媒問到會否罷工,她表示不排除此可能性,強調工會希望行動盡量不影響到大眾,但她坦承一旦罷工,必定會影響病房服務。她重申工會的立場是劃一加薪12%。