【員工福利】老闆帶頭工時減半 標準工時變半日 效率竟大提升？
撰文：陳諾希
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打工仔有誰不是返等放工？特別在午餐後，飯氣攻心時，工作效率降至……但相信澳洲一間理財顧問公司的員工就不會出現以上情況，因為他們的老闆早前便劃一要求員工將工時由「一天」減成「半天」，好讓公司上下可共享work life balance的生活。
香港人分秒必爭，若可調整工時，有誰不想？(視覺中國)
2017年年初，澳洲一間理財顧問公司在工時上作出重大調整：團隊仍是5天工作，但辦公時間由每天的8小時改到5小時。公司老闆會有這樣的決定，是由於他妻子生病，因此每天要抽更多的時間照顧病妻和小孩。此事讓他獲得啟發，意識到生活應該要重點放在生活上而不是工作上，而為着鼓勵員工實行work-life balance的生活，他便決定縮短全公司的工作時數。
除了一些重要會議會安排在2點後進行，他們一般的工作時間都是在8am-1pm或 9am-2pm之間。
有趣的是，1年已過去，但員工半天上班的辦事效率卻竟如以往一天的一樣，而該企業更橫掃9個企業大獎，因此管理層發現實施新政策後，對公司有極度正面的影響。
以下3個是新政策對該企業帶來的正面影響（按圖放大）：
其實在一個沒有上司在收工前叫你開會，給你新的工作的前題下，想準時放工亦不是不可能的任務。在工作前好好安排當日的工作流程，可令工作過程更順暢，有目標地完成工作，準時放工有望。至於縮短工時，香港人，還是羨慕一下，再努力工作吧！
（資料來源：Bussiness Insider）