內地「大廠」樂視宣布執行每周4.5天工作制 網民嫉妒:還招人嗎

撰文:孫聖然
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與內地其他大型互聯網公司的「內捲化」制度不同的是,影片網站「樂視視頻」周二(3日)宣布,公司自今年1月1日起實行「每周四天半」工作制度,即除了雙休日之外,每周三還可彈性安排工作。

樂視視頻宣布,實行「每周四天半」工作制度。(微博@樂視視頻)

樂視視頻官方微博發布由CEO張巍簽發的《2023致全體員工的一封信》稱,公司從2023年1月1日起執行「每周四天半」工作制度,即每周三實行彈性的半天工作制度,考勤時間調整為連續的5小時,例如上午10時至下午15時或上午11時至下午16時。

樂視視頻指出,「每周四天半」工作制度有利於員工和家人及時就醫、有利於緩解「周一工作焦慮症」、有利於員工學習和提高專業技能、有利於提升家庭幸福感。

樂視視頻還稱,公司在2022年3月經營狀況改善,恢復了2年前降低的薪酬;4月和5月開啟居家辦公模式開啟;9月告別樂視大廈搬入新家,2022年公司業務總體平穩,經營業務實現了現金流平衡,並且前三季度雖有5周居家辦公,整體業績目標均如期達成。

「每周四天半」工作制度隨即引發廣泛關注,網民紛紛表示嫉妒:

「需要看大門的麼?」

「我馬桶擦的賊(非常)亮,需要不。」

「還招人嗎,要求不高,每個月四千塊就可以,什麼活都能幹。」

「祝樂視萬古長青!!祝你們老闆長命百歲!!」

「還招人嗎?特長就是:甄嬛傳看了300多遍。你給我上一句台詞我就能說出來下一句。」