中秋節早放回家要繼續WFH 設監察制度仲離譜 打工仔:衰過唔放

撰文:卡洛兒
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中秋佳節慶團圓,很多公司都允許員工當天提早下班回家,但有打工仔發文投訴,指今年公司有新政策,雖然一如既往可以早放,但午飯時間回到家後要繼續在家工作,至正常放工時間,人事部還制定了更離譜的監管指引,樓主不禁怒罵「仲衰過唔放」。

有打工仔發文投訴,指今年公司有新政策,雖然一如既往可以早放,但午飯時間回到家後要繼續在家工作,至正常放工時間。(《我要準時下班》劇照)

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有網民在香港討論區以「今年中秋有得早放但係……」為題發文,指公司一向允許員工於中秋節及冬至當天早放,由於上年疫情大部份時間都是在家工作,就沒有特別安排。惟公司近日公布今年的新措施,同事雖然可以在午飯時間提早回家,但需要在家工作直至平時的放工時間。

更離譜的是,公司要求員工記錄回家時乘搭的交通工具,並交代何時上車及預計所需時間,「最好就係用電話個地圖cap(截圖)埋預計時間畀佢地做參考,驚死我地會呃鐘咁」,令樓主非常無奈,「咁樣都叫早放咩?又要趕返去,又要mark(記錄)呢樣mark個樣,仲衰過唔放!」

很多公司都允許員工在中秋節當日提早下班回家,與家人共聚天倫。(示意圖,資料圖片)

帖文隨即引起打工仔熱議,有網民指公司如此安排等同「逼你哋自己放棄唔早放」、「我係你就喺公司做到收工,乜都唔使匯報」,又笑言不如公司每人派1條防疫監察手帶。有網民則表示,自從有了在家工作的措施,「所謂早放,風假都已經變成妄想」,又批評為何不直接安排全日在家工作。

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