勞工處招聘會提供3000職位 中年求職男願降級減薪:有份工已好好

撰文:陳淑霞
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疫情衝擊經濟差,失業率高企下應屆畢業生人浮於事,搵工難。勞工處今明兩天於旺角麥花臣場館舉行招聘會,提供逾3200個職位空缺,號稱有大量適合年青人及畢業生的空缺。不過,今日上午現場所見,招聘會略顯冷清,入場年青人亦不多。反而,有失業逾年的中年男士為求得一工,不介意降級減薪,「有工返已經好好」;有飲食業人事部代表指,疫情趨穩,空缺增多,對於不少求職者關注注射疫苗是否入職先決條件,他強調非強制,視乎員工意願。

勞工處今(17日)、明(18日)兩天的招聘會以「開創新天地」為主題,提供大量工作機會,包括管理見習生、教育中心導師、文員、店務員、保安等,部分適合年輕人及應屆畢業生,每日各有30間機構設置攤位,作職場招聘。

今日上午11時許到場視察,入場人士不多,大多數是中年人,年輕人寥寥可數。現場有公司代表指,今日確較冷清,「同一時段,比起之前(同類招聘會)少咗好多人,可能疫情關係啦,又或者而家時間尚早。」

年逾50歲何先生,原本任職機械工種,但受疫情衝擊,公司業務嚴重萎縮,「因為依家無咗大陸市場」,遂不幸被解僱,現時已失業逾年。何指,疫情期間搵工特別艱難,亦相信因年紀問題,雖有面試機會,但全無回音,「好多時都係去到(見工),然後畀份另一工種你,問你做唔做。」

遣散費幾近耗盡 靠太太收入養家

有大學程度的何先生續說,相信已難再獲聘為管理層,遂轉而尋求技工職位,料人工起碼減三成,「都無辦法,有得返工已經好開心。」他又指,舊公司給予的遣散費幾近耗盡,期間曾做散生維生,「唔係成日有得返,好唔穩定,已考保安牌,以備不時之需,依家主要係靠太太收入養家,希望自己快啲搵到工。」

何先生本任職機械工種,但疫情令公司萎縮,不幸被裁淪失業大軍,見工多次也無回音。(陳淑霞攝)

19歲仔開工不足 父親陪到招聘會「幫吓眼」

19歲的周先生在父親陪同下到場尋求工作機會。他指,原本在飲食業當兼職,但疫情關係開工不足,「以前一個禮拜都返幾日,依家得返一日」,希望可以另覓較穩定工作,「睇吓有無嘢啱自己。」周爸爸指,兒子只完成中三課程,學歷及工作經驗較「輸蝕」,遂陪同搵工「幫吓眼」,「咁係我個仔嚟㗎嘛。」

陳先生(墨綠色衫者)期望轉工作跑道,遂到場尋找工作機會。(陳淑霞攝)

任職文員、25歲的陳先生則期望轉轉工作跑道。他指,文員晉升機會較不明朗,人工亦相對偏低,遂打算了解其他行業前景。

有中菜飲食集團人事部負責人表示,隨著疫情轉趨緩和,較多職位空缺,「市道好咗,多人流失咗,所以相對會請多咗人。」他又指,不少求職者關注接種疫苗是否聘用先決條件,他強調公司並無硬性規定,全屬自願性質,「我哋有C類餐廳,亦有D類,所以可以彈性安排。」

招聘會85%為全職空缺 62%空缺毋須相關工作經驗

今次招聘會,約85%為全職空缺,大部分月薪介乎11000元至19000元。約97%的職位空缺學歷要求為中六或以下,約62%的職位空缺毋須相關工作經驗,並適合應屆畢業生申請。開放時間為上午11時至下午5時半,費用全免。

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