開學|英文教師短缺 有學校今仍登招聘廣告 僅1人面試

撰文:何瑞芬
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移民潮下教師人手流失,有學校臨近明日(9月1日)開學,仍在刊登招聘廣告。除聖安當女書院今日標明「急聘」中文科學位教師、明日即時上班外,翻查招聘網站,多間學校今日(31日)仍然登廣告請教師,包括代課、合約甚至常額教師,例如培僑中學、國民學校、棉紡會中學聖公會聖西門呂明才中學等。

香港教育工作者工會主席黃建豪提到,英文科教師一直較難聘請,因其選擇較多而較搶手,並引述有校長指接10多封求職信,最終只有1人到場面試,又指得悉今年較多學校選擇聘請未經師訓、但已通過基準試的教師。

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翻查求職網站,培僑中學今日亦登廣告請英文科學位老師,在該校任教的教聯會副主席穆家駿接受《香港01》訪問時,指教師離職有不同原因,包括移民、升遷或有更好的工作崗位等,當出現空缺則會登廣告招聘。他稱以其所知,培僑中學該名離職英文科老師受專上院校邀請任教,故出現空缺,現時空缺已填補。

穆又說,現時經濟不景氣,教師屬相對穩定的職業,故不少人已報讀教育學位,相信未來人手壓力不大,但近年學校「爭奪」教師較為激烈,尤其是英文科及家政科,即使教師本身非主修英文科、未修讀學位教師教育文憑課程(PGDE),只要通過基準試後仍會獲聘。

教工會主席黃建豪稱,英文科較難請人。(吳鍾坤攝)

教工會主席黃建豪則表示,英文科一直較難請人,再加上今年移民潮、教師流失率高等問題,情況將更嚴重,但暫未收到學校稱因缺師而不能開學,大部份學校均有不同情況,但最終都能解決得到。他指出,英文好的人在香港較吃香,故英文科老師在外面選擇亦比較多,「開始有權去揀啲學校」。

他舉例指,今年較多未有師訓但通過基準試的教師入校,例如其任教學校就有兩名,以往則可能優先請有經驗或有接受相關師訓課程的教師,「但今年可能難請到,可能好多學校都請呢啲(未受師訓的教師)。」黃又稱,有校長道述聘請英文教師艱辛,稱本來有10多封求職信,校方挑選15人面試,有10人回應指已找到工作,剩餘5人中,最終只有1人到場面試,可見各校競爭激烈。

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