【職場熱話】同事獲升職 睇落唔高興? 網民:加辛不加薪咪咁囉

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打工仔遇到升職要有甚麼反應呢?保持低調謙卑固然是一種策略,但過於安靜卻會惹人疑惑。日前就有人於網上討論區分享同事升職後反應異常安靜,不見高興。網友紛紛回應乃因「升職加辛」的原因。

無論升職後是有苦自己知還是人前人後都風光,面對同事、上司、下屬的祝賀,還是得體、大方回應為上。

升了職,office卻異常安靜,同事也不見高興,有暗流湧動?(Getty/VCG)

早前有網民於網上討論區發起討論,指發現同事獲公司的升職安排後的反應非常奇怪,不僅幾位當事人沒有什麼反應,就連同事們也沒有面對面的恭喜他們,就算事主當面恭喜其中一位同事,對方也沒有說謝謝,總之就是看不出他有高興的情緒。「公司異常安靜」,事主以這句話來形容當天的辦公室,又好奇那些同事是否因升職卻沒加人工,或是加薪幅度未如理想而不感興奮,還是這根本就是職場的一個常態。

網友表示升職後同事反應安靜,非常奇怪。(香港討論區截圖)

網民估計:加辛不加薪

對此,大部分網友都認為事主的同事都是「加辛不加薪」,如此狀況下還聽到人家的恭喜說話,哪有心情再笑呢?也有人認同同事低調的做法是「保命之道」,要是表現太興奮會予人過於囂張之感。不過,亦有網友指有人天生性格「拾到金都唔識笑」,勸喻事主別好管閒事,由衷祝賀就好。

網民回應(按圖了解):

網友意見(香港討論區截圖)

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面對同事祝賀,雖然是門面功夫,但還是說聲多謝,感謝上司賞識和同事支持吧。(Getty/VCG)

加薪是一種尊重

在物價飛騰的今天,加薪一仟幾佰或許無助於顯著改變一個打工仔的生活質素,極其量就是有多些錢用來𠱁自己開心或儲起來吧,但要藉此來結婚買樓,也許就是有點遙遠。不過,在職場角度,一間公司願意在升一位員工的職銜時,附帶調高員工的薪金,這不僅是一個獎勵的行為,也是一種肯定:肯定員工能承擔更重要的工作,也因工作負擔增加,因此給予相應的薪酬作為待遇。

若然如網民所估計,事主的同事是因「加辛不加薪」而不快,相信他們不僅是愁於收入上的不滿足,也是夾雜着對公司刻薄同事的失落情緒,彷彿公司只在利用他們的勞力,卻不懂體諒他們的付出與投入。企業如以這種方法對待員工,甚或會令其他同事一樣感不快,認為再是努力也不會獲加薪機會,長遠來說,只會令團隊產生散漫、不積極的氣氛,要是打工仔身在這樣的工作環境,建議還是趁早另謀去向,免得日後感受同樣失落感之餘,也在浪費時間給不懂得尊重自己的公司/上司身上。

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