職場 - 升職

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醒目、聰明、有智慧是「3種不同的叻」！位置錯配只令你懷才不遇

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資深員工已「滑啞」失工作熱情？試用「這句話」激勵他使出真功夫

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總與升職機會擦身而過？從上司角度思考　「2種人」他絕不敢引薦

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上司既是無能當初怎上位？離不開「3原因」卻沒一樣值得你羨慕

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中年人「一原罪」註定人工低？日本加薪獨厚Z世代　或為時代縮影

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台灣GU員工「24歲入職半年」升店長！遭網民質疑　公司卻公開力撐

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升職｜怎於同事間突圍跑出？他憑「3個觀念」由基層升到做總經理

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升職冇你份？未必是能力不足「太謙虛、太健談」3件事或阻你上位

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升職總是輪不到你？未必是能力問題　老細或對你這7種性格有顧慮

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升職｜能力普通卻可做上司？講到團隊管理　老細多從「這點」考慮

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