【職場交際】辦公室談政治適合嗎? 調查:46%打工仔覺得不自在

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近日社會氣氛緊張,大家無時無刻都討論相關議題是在所難免,畢竟感受要抒發出來,找到共鳴和認同感才能得以安慰。然而,在辦公室談政治話題適合嗎?無疑這是香港正面對的難關,但手邊的工作還是要做,遇有經常激烈討論的同事時,即使你很想認同他,但你知道一經討論、和議或反對,你今天的工作就必需延誤,下班無望,這時可以怎樣做?

難以自我控制的同事,可能不只想發表意見,還需要別人認同及作出反應,只要一展開話題,他就雄辯滔滔,然而,你還在趕project。﹙GettyImages/VCG﹚

難以自我控制的同事,可能不只想發表意見,還需要別人認同及作出反應,只要一展開話題,他就雄辯滔滔。網站The Muse引述健康網站Beyond的調查指,有46%打工仔不喜歡在職場上談論政治話題,而其餘的65%則覺得在職場上討論政治話題就沒問題。基本上,這46%的人大部分並不是不想討論,而是不想在公司中討論而已。

可能因為手邊真的有很多未完成的工作,那怎樣開口才令雙方好下台,然後着他們留待下班才論論呢?以下會教大家3個說法,禮貌之餘,更讓對方知道你的認真程度。

1.

我明白這是很重要的話題,但不如我們留待完成這項工作後才討論。

當你正在衝deadline,感受到極大壓力時,你根本沒有時間和心情去認同或反對其他與工作不相關的意見。所以,最好的做法是將這段討論時間延遲,那你的思緒及心情都會清晰和平靜一點。如不是一些敏感的政治話題,只是一些無關痛癢的小事,推遲討論時間的話,話題發起者可能都忘了要再討論,這就可以逃過一次討論自己不感興趣的話題了。

而你要明確表達的信息是你正專注於眼前的工作,此刻沒有時間與他們互動,但小休或午飯時則無任歡迎。為表誠意,你亦可以問他們正在討論哪一篇文章或新聞,然後share給你後,留待過一會才看,之後再跟上話題。

2.

我都有看到相關消息,但你有沒有看到﹙其他比較溫和的話題﹚?

工作上的閒聊間,我們常常都快地轉換話題,這刻在說A事件,下一秒已在說B件事。只要事件有一點微小的共同點,就能順利帶到另一個話題。你可以有目的地使用這招,若真的很想討論及關心,則可以在午飯或下班時再次帶起話題。

這刻在說A事件,下一秒已在說B件事。﹙GettyImages/VCG﹚

3.

我尊重你的意見,但現在我們先將注意力放在當前項目上。

有時最好的方法就是誠實和直接,亦有時這是唯一的方便去停止一個無止境或無意義的討論。如果與員工及同事的相處一向沒太多修飾,比較真實不造作的話,一妨直接說出來。這同時是一個簡單的方法先表明自己的立場,那在終止對話後,他們都不會因為不知道你的立場而竊竊私語。

如果想不那麼正式和認真,你可以考慮這樣說:

我跟自己訂立了一條規矩,就是不在公司及家中討論這話題。

我做現在這個時間太早了吧?不太適合講這個題?

相比起第一句,後者兩句可以採用較平和的語氣,這樣你看起來比較不像壞人,而是一個關心並希望維持良好工作關係的人。然後大家都會因你的一句,而少說一點是非,先完成好跟前的項目,才再作討論。

即使不是政治話題,職場上總會有遇到意見不同的情況,難道次次都要互相爭論到臉紅耳熱嗎?所以可以試試以上三招,巧妙地令話題先在當下降溫。學習溝通是一條漫場的路,能掌握到控制及緩和對話氣氛的技巧,定能助你在職場上平步青雲,慢慢來。
 

﹙資料參考:The Muse

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