新冠肺炎|外傭群組爆發傳染僱主一家 勸止姐姐放假只靠一招

撰文:王淑君
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新冠肺炎第四波疫情持續,大埔豐年樓1C單位外傭宿舍爆發染疫群組,累計12人染病。其中一名確診外傭更帶病感染僱主一家,半歲BB亦告確診。政府專家顧問、港大醫學院院長梁卓偉擔心外傭因為節日和假期多了而聚集,希望政府呼籲僱主和外傭協商,以儲假、以錢代假和改日子放假來勸止外傭聚會。香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒指,想外傭不外出聚集,只有令她們「識驚」一途。

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外傭群組在2日間累計12人確診,並傳染僱主一家,梁卓偉擔心該群組已出現二代傳播,是個非常大的警號。而臨近節日,外傭的假期多了,也造就了更多機會聚集,呼籲僱主用不同的方法和外備協商,讓她們願意留在家中。

容馬珊兒指,僱主和外傭協商「以錢代假」時亦要外傭願意接受。「萬一外傭向勞工處舉報僱主,僱主有機會被罰5萬元。」勞工處網頁表示,僱主不得以款項代替發放法定假日給傭工,因此容馬珊兒建議僱主要先和外傭協商,並保存假期和工資紀錄。

不過,即使提出「儲假、以錢代假、改日子放假」,熱愛聚會和慶祝節日的外傭亦未必肯接受。容馬珊兒認為,只有令她們「識驚」才有用。「政府調高了限聚令的罰款,也要執行在外傭身上,罰了幾個的話,她們就知驚。」她提議說,看到外傭在假日依然在街上販賣和聚集,政府理應加強管理和執行罰則。

宿舍聚集多為斷約外傭

是次爆發疫情的地點在外傭中介公司的宿舍,容馬珊兒指這是中介公司提供給有需要外傭的臨時居所,亦有些外傭教會提供少量的床位,一般是給予辭職或斷約的外傭等待回鄉時居住。完約或斷約外傭原本只能逗留2星期便需回國,宿舍聚會並不常見。

不過,隨疫情爆發,很多外傭也未能回鄉,入境處也寬限30天讓斷約外傭重新找僱主,有機會令居住宿舍的外傭數量增加,她們或者會選擇入住非法經營的外傭宿舍,令疫情更無法控制。

她建議入境處須要求斷約外傭申報居住地址,政府亦更容易掌握外傭的行蹤,從而規管非法宿舍和點算數字。

外傭放假,僱主可採取的防疫措施:

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