疫情下外傭需求增 向準僱主提「離地要求」:高薪、獨立房、外宿

撰文:王淑君
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在新冠疫情疫情下,香港的外傭僱主需要為首次來港的外僱支付檢測病毒和隔離的費用,不少僱主轉向尋找本地完約的外傭。不過,本地外傭供不應求,變相「吊高嚟賣」,提出比以往較高的要求,包括較高的薪金、獨立房間等等。

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在疫情封關下,本地僱主需要為來港的外傭支付檢測和隔離21日的費用,聘請新來港外傭的開支大增,僱主又擔心外傭來到立即「跳工」,支出頓時付諸流水。有僱主轉向尋找本地完約的外傭,惟發現她們提出「離地」要求,未必個個家庭能夠滿足。

香港外傭僱主關注組召集人徐曉彤直言:「早十年前,完約工人先咁巴閉。現在輪到一些斷約工人,俗稱『爛橙』,都自抬身價!」她收集到一些最新情況,「最平開$6500,要獨立房,一定要放星期日,再有8小時睡眠時間」、「斷約有啲開$5200,有啲要求有獨立房,視乎佢前僱主最後Offer咩嚟留佢,就用嗰啲做開價條件」。

徐曉彤指,入境處早前取消了外傭以訪客身分延長留港的措施,斷約外傭亦需回國再次入境隔離,令部分外傭不敢貿然跳工,收到一定的阻嚇作用。她亦看到部分僱主在外傭完約後,見到市場上的外傭叫價高、要求高,聘請新來港外傭的支出也很高,選擇暫時不再聘請工人,「呢個選擇都係好」。

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專家:外傭要求外宿多有其他目的

香港家庭傭工僱主協會容馬珊兒認為,入境處早前放寬外傭留港的限制,令很多外傭自認為有條件「揀工」,甚至未辭職已在其他中介公司掛單、選僱主,尤其是在本地已工作一段時間的外傭,追求的福利更多。

「所以以往僱主多想請新來港外僱,佢哋普遍易滿足。而聘用本地完約外傭嘅僱主要和她溝通好,聽過因為2個僱主文化唔同,外傭做到發脾氣,大家受氣。」容太又指,外傭甚少要求「外宿」,「政府其實唔畀,一般咁要求都有其他目的」,呼籲僱主謹慎聘請新外傭。

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