子女寵物齊上班 上市公司盼提員工幸福感：有些事情比工作更重要
撰文：李澤民
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JANET，是母親，也是上市公司的零售營運高級經理。投身社會30年，Janet於2015年誕下女兒，但她從未想過放棄工作。因為Janet認為，身為媽媽，不能與社會脫節。
女性可以是一個好好的領導者，男士可以是家庭的領導者。我認為身為媽媽，真的不能與社會脫節。
為打造家庭友善的工作環境，鴻福堂集團於八月，讓員工自由帶子女回辦公室，並安排托兒空間，方便員工於暑假照料子女。新政策底下，Janet於下午四時多便可以下班，跟女兒離開公司，參與暑期活動。集團亦同時增設「人寵同樂日」，讓員工攜同毛孩一起上班，促進人寵共融。
賺錢很重要，但有更多東西比起工作更緊要，例如擔起照顧者的角色。
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