【求職攻略】職場打滾數年 履歷別再幼稚 5大項別再寫上CV!

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人靠衣裝,搵筍工當然是靠一份靚CV。很多人以為,把個人資料、工作經驗、學歷、課外活動等資料全寫在A4紙上就是一份CV,但假如你把CV當成約會APP上的個人簡介,你就會發現自己的CV其實根本毫不吸引!

要是你工作了一段時間,又跳過幾次槽,該是時間檢閱你的CV有沒有以下必須刪走的5個項目!

如果你的CV由畢業至今,都只是在「工作經驗」一欄上添加新項,或者你也是時候重新檢視一下你的CV,把過時的項目一一剔除。一張簡潔、亮麗的CV,絕對會令HR立即加分,求職成功率直線上升!

仲寫Objective?都工作了10年,刪除它吧!(視覺中國)

1. 事業目標

或者你在畢業後,曾在CV上的工作經驗都加上幾句事業目標,例如「To obtain a position that leverages my skills and experience」之類的句子。這類目標會讓你看起來太像初出茅廬的職場初哥,不但令人沉悶,更無實際作用。你更需要的是吸引HR的注意力,所以可改為列出你在職時的最高成就。

2. 興趣

雖然很多HR在招聘過程中都會考慮求職者的個性或文化背景,但他們不會在CV上尋找這類資訊。在看你的CV時,他們只想知道你是否夠資格擔當所申請的職位。除非你的興趣與工作息息相關吧,否則不應該在CV上寫上你在空餘時間喜歡做些什麼。一連串的課外活動會顯得你像是在申請大學,不如利用空間寫下你的工作經驗、技能和成就。

3. 不相關的工作經驗

對很多人而言,CV是一份工作經驗的清單,但要搞清一個概念:「CV包含工作經驗,但不是全部工作經驗就是你的CV。」

當然,如果你正申請第一份工作,盡可能在CV上寫上你所有的經驗、你的決心和目標等,這都對求職有利,但當你已打滾了好幾年,正在管理層了,就不會再有HR想去了解你在18歲時曾打什麼工。而且,CV上寫上太多工作經驗時,也會給予僱主Jumpy的感覺,反而更是不利。

所有HR都希望在CV上看到與招聘空缺有關的資料,因此把最近期和最相關的工作羅列出來便好了。

HR最怕見到一疊厚過字典的CV!(視覺中國)

4. 學歷表現

CV上寫有學業成就,包括學位或相關證書,是正確的做法。但當你累積到一定數量的工作經驗時,學歷部分的比重或許需要刪減了。你可以考慮刪走入學日期,只保留畢業日期;再者,刪走你的GPA點數,因為你在職場上獲得的經驗和知識,比過時的學業成績更具吸引力。

5. 謊言

在CV上加入虛假的修飾或誇張的用詞對你並沒有好處。若你的CV上寫了不誠實的句子,便是給予對方最大的原因不去聘用你。有些人連在職日期都要說謊,而其實這些簡單的謊言只要HR一向前僱主求證便一攻而破。因此,在CV上表示你的誠信吧!

(資料來源:CareerBuilder)



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