女職員實名舉報上司施壓發生性關係 江蘇銀行:涉事經理已免職

撰文:陳進安
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近日,網傳江蘇銀行一名女職員徐某舉報被領導施壓發生性關係,事主還稱對不起老公,也對不起領導的老婆。周二(5日),江蘇銀行鎮江分行工作人員回應稱,目前正在處理中,不對外答覆。

同日晚間,江蘇銀行鎮江分行發佈情況通報回應指,涉事人徐某因個人行為引發家庭矛盾後發表相關言論,該行已於12月4日免去涉事領導馬某的團隊經理職務,今後將持續加強幹部員工作風建設和教育管理工作。

網傳截圖顯示,在名為「大公司奮鬥新征程……」的微信群組中,女子徐某發布信息,實名舉報其領導馬某江利用職務之便,對她進行施壓,要求自己和他發生性關係。

徐某實名舉報其領導馬某江利用職務之便對她進行施壓。(奔流新聞)

施壓分別有3次,一次是今年開完年送他回家的路上,要求發生性愛關係並實施;一次是今年夏天在她去高姿拜訪客戶的路上,在車上發生了性愛關係;還有一次是上周四與高新區領導在一品園聚餐,聚餐後他們把倪總送回家後,在華美達對面停車場發生了關係。

徐某稱,自己對於上述事件深感恐懼,「我對不起我的老公,對不起我的家庭和孩子,也對不起他老婆馬某」。她希望領導能夠秉公處理馬某江,如未秉公處理,她將向紀檢委和司法機關反映上述情況。江蘇銀行鎮江分行工作人員周二回應稱,銀行已經知道此事,目前紀檢部門正在處理中。據官網顯示,江蘇銀行鎮江分行目前擁有31家網點、750餘名員工。

12月5日晚間,江蘇銀行鎮江分行發布事件情況通報指,經查,涉事人為江蘇銀行鎮江分行營業部員工徐某、營業部團隊經理馬某。12月2日晚,涉事人徐某因個人行為引發家庭矛盾,在我行內部工作平台發布相關言論。事發後,我行立即介入調查了解相關情況,並於12月4日免去馬某團隊經理職務。同日,馬某辭職。後續,我分行將持續加強幹部員工作風建設和教育管理工作。