賴清德收緊兩岸人員往來空隙 邁開「六親不認」的步伐
台灣的兩岸政策,過去常被包裝成一套「可控交流」:政治可以對抗,民間仍可往來,官方可以緊繃,親友仍能探望,唯這套敘事如今正在被抽掉最後的緩衝層。12月11日,台灣陸委會對外說明,台內政部預告修法,擬將特定身分公務人員赴陸探親、探病、奔喪的親等範圍,從四親等縮到三親等,理由是有人「濫用四親等名義」,而且「社會不太能接受受管制公務員去看表妹」。
12月稍早,華碩陸配員工錢麗因被指涉及舉報CEO挺台獨、宣揚武統等行為,在跨部會會商後遭廢止依親居留許可,連帶失去在台工作與健保資格,最終在12月3日自主搭機離台。這兩件事看似分屬不同領域,一個是公務員管理,一個是移民居留,但拼在一起,卻勾勒出同一種治理姿態:把兩岸接觸全面風險化,把身分、血緣與政治忠誠重新綁在同一條繩索上。
先看親等限縮。陸委會的說法很直白,稱四親等是表哥表妹,三親等是叔伯阿姨,改成三親等比較符合社會觀感,更重要的是,台灣政府「發現」有人濫用四親等赴陸。這種官方表述看似合理,因為「濫用」本就需要修補漏洞。但問題在於,當政策論證從「制度必要」退化成「社會不太能接受」,這就不再只是管理,而是把政治風險轉嫁為道德審判,即不是能不能去,而是要去看誰,「會不會看起來不順眼」。
於是乎,「表妹」成了一種象徵,象徵的不是親等,而是政府對私人生活的可疑程度正在升級。當受管制者的家族關係被拿出來衡量「社會能否接受」,政策就不自覺滑向另一條軌道,即國家機器不只管公務員的職務行為,也開始塑造公務員應該擁有怎樣的私人連結。今天是表妹,明天可以是誰?當理由是「觀感」,邊界就會隨政治氣候熱脹冷縮。
更值得注意的是,台灣內政部與移民署的另一套論述,是以「中共積極誘拉」與「異常盤查」為基礎,強調公務員赴陸港澳的人身安全風險升高,並把相關精進措施定在明年1月1日起實施。隨著兩岸對抗升高、灰色地帶手段增多,本就讓跨境往來更複雜,但治理的難題,不就正在於政府如何處理風險?是精準、可驗證、可救濟的管理,還是把所有接觸都先貼上高危標籤,再用更重的行政手段把路徑一刀切掉?
本月初的華碩陸配案無疑把這種趨勢推到更刺眼的位置。錢麗被指控以中國法律檢視公司同仁、向陸方舉報,甚至經營與解放軍相關的社群內容。民進黨政府認定其行為「有危害國家安全或社會安定之虞」,因此註銷戶籍與身分,並廢止依親居留許可。到這一步,討論焦點已不只是個案本身是否該處置,而是處置的制度訊號:居留不再是穩定的法律地位,而是可被政治風險評估隨時撤回的「暫時性待遇」。這對在台陸配與陸籍人士而言,代表生活的基礎不再堅固,工作、健保、家庭安排,都可能因一紙行政決定瞬間蒸發。
民進黨支持者或許會說,這是國安必要,反對者則會直言,這就是政治迫害,但更冷冽的看法或是,一套「零信任治理」正在成形。在民進黨意識型態幽靈執政下,治理核心不是針對某一個人,而是透過高調處置與規則收緊,建立一種集體的寒蟬效應:在陸台人可以在台生活,但最好不要成為「政治麻煩」,台灣人可以赴陸探親,但最好不要讓台灣社會覺得「這看起來不太對勁」。問題是,當「不太能接受」變成政策語言,公權力就會不斷往私人領域滲透,直到每一段關係都需要自證清白。
事實上,這套模式對民進黨而言才不陌生,過去的民進黨政客還會略提「交流可降低誤判」,把民間往來視為某種緩衝,但在今天的政治環境裡,交流早就不再被視為緩衝,而是重新定義成漏洞。於是民進黨治下的治理語彙從管制變成防堵,從審查規範變成遏止嚇阻。就連公務員將來赴港澳也要被納入更嚴格的通報與懲處架構,新制預計明年7月上路,違規者可能遭記過,甚至允許各機關依涉密程度訂更嚴標準。
就宏觀角度來看,這當然不可謂單點修法,不容民進黨輕描淡寫,這不啻是一條完整結合法律的制度鏈延伸,從提高門檻、延長申請期,到強化通報、拉高懲處,最後再用「觀感」補上合法性。
然而,制度鏈的另一端,必然是代價作用在何處何人身上。最先承受的,往往不是能在媒體上發聲有頭有臉的人物,而是最基層、沉默,也最容易被貼標籤的陸配家庭、跨境婚姻、在台工作的陸籍人士,或只是想赴陸探望親友的受管制公務員。當一個社會把跨境連結視為原罪,把親緣往來視為可疑,把居留地位視為可撤回權利,表面上看似要更安全了,實際上卻是在用切斷人與人之間的連結,來換取一種政治上的安全感。
當賴清德政府收緊兩岸人員往來空隙,邁開「六親不認」的步伐,冷酷政策自當走向居留並不保證民眾能安穩生活,而血緣也不再構成民眾往來的正當性,甚至家庭還可能變成民眾被審視的理由。試問,一個不斷把生活政治化、把親情風險化的台灣政府,究竟是在防範滲透,還是在製造更深層的社會不安?當「防止濫用」與「社會觀感」成了政策萬用理由,下一步就很難再回到精準治理,而更像是朝向一種永遠收緊、永遠可疑、永遠需要自證忠誠的社會氛圍。