城大寵物診所經理遭解僱　欲索償不果撤控　笑言不用再受辱

城大太平道寵物診所早前爆出醜聞。有指富商兼城大捐款人王忠秣帶愛犬診症時，要求插隊，有診所主管曾拒絕。不久後該診一名營運經理遭提前解約。經理早前入稟勞資審裁處要求取回合約餘下的酬金，案件今（2日）在勞資審裁署審理。惟審裁官指法例要求工作滿兩年才可獲終止僱傭酬金，認為事件未涉無理解僱，經理終決定撤回申索，又在庭外稱，曾在工作期間被罵「垃圾」，現在不用再受辱，會返美國生活。

解僱時尚有13天才滿兩年

申索人宋紀匯，答辯人為香港城市大學。宋在2016年10月24日簽下3年合約，惟宋於去年10月11日被辭退，尚有13天才工作滿兩年。他早前入稟追討剩餘合約日數的薪酬約百萬。

工作滿兩年才可獲終止僱傭金

開庭之初，城大強調有依例支薪，並給了宋兩個月代通知金。審裁官指，法例要求工作滿兩年才可獲終止僱傭金，故此認為本案未能以該法例追討，也意味著事件未涉及無理解僱。宋表示明白，並謂已得到被辭退原因，遂撤回申索。

庭外稱現毋須再受辱

宋於庭外稱，城大計算好於工作將滿2年之際辭退他，此案因技術問題未能繼續訴訟，同時也顯露了校方的管理問題。他認為毋須再受辱，之後會返回美國。

真正解約原因只有校方知道

宋又透露，被辭退當刻並沒有收到表現不佳的評論，不認同城大早前提訊時指他「能力未符職位」及「未能帶領診所未來發展」。他續道，解僱王忠秣疑插隊事件，真正的解約原因只有校方知道。

曾在診所被罵「垃圾」

被問及王忠秣一事，宋稱曾讓王逗留稍長時間探訪寵物，他稱不會讓竉物的主人插隊。宋又說，在診所工作時，曾被人大罵「垃圾」，但他只會按章安排獸醫為小動物診症，不太理會人事關係。

城大回應稱，診所由診所董事會管理，有關王忠秣在診所享有特別待遇的指控全屬失實，亦與今次勞資糾紛無關。

發言人說，城大動物醫療中心發展成國際級獸醫診所，需要具備豐富管理獸醫診所經驗、財務規劃技能、商業智慧及策略發展才能的人才帶領診所發展，如今已由美國大學動物診所執行長兼專業獸醫師就任城大動物醫療中心執行長，正全力調整先前的缺失。

案件編號：LBTC3803/2018