【酷熱工作】工作中暑難定工傷 清潔工堅拒送院:1天病假無薪

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熱浪席捲北半球,全球暖化日益嚴重,這幾年的氣溫屢屢創新高。今年5月,天文台破記錄發出16日酷熱天氣警告。食環外判清潔工身穿制服還外披一件膠質反光衣,彎著腰掃街。

兩星期前,食環署外判清潔工芳姐工作期間中暑,頭暈、嘔吐,管工說要送她去醫院,她堅拒,翌日又如常上班。過了幾天,又有工人中暑昏迷,由途人報警;經救護員急救後,她清醒過來,第一句話:「我要做嘢。」不是因為他們有過人的能耐,而是因中暑送院未必能定為工傷,加以一日的病假無薪,他們寧願「死頂」。夏天的清潔工,他們還要承受著甚麼?

攝影:鄭子峰、部分由受訪者提供

兩星期前,有清潔工在街上工作時中暑暈倒。(由受訪者提供)

好熱都要做,鬼叫你窮?

那天早上,還未到陽光最猛烈的時候,工人娟姐(化名)中暑暈倒在街上,幸有途人看到,幫忙召救護車。管工黃生得知後趕往現場,眼見娟姐睜開眼,他叫喚她幾聲,卻無法回應。後來,救護員為她急救,娟姐昏迷過後終於清醒過來,卻不打算休息,反倒緊張地向救護員說:「我無事,我要做嘢。」說罷,她更想站起來工作。管工黃生嚴厲地要求她去醫院,她還是拒絕。花盡唇舌才勸服娟姐。然而,翌日她又重返工作崗位了。

另一位清潔工芳姐亦曾於工作期間突然感到頭暈,坐在花糟邊休息,坐著坐著就躺下暈倒了:「好似個心亂晒咁,坐坐吓暈低喺到都唔知,喺有個人嗌兩吓,阿姐你係咪暈,先知。」後來,工人明哥和金姐去找芳姐,明哥說: 「一行過去塊面都青晒,佢話唔舒服。問佢使唔使坐白車,佢話唔使,坐坐吓就嘔啦。」她們攙扶芳姐回到垃圾站休息,任旁人如何勸籲她去醫院,她也堅持不去。她說:「暈低,起身坐一陣就無事㗎啦。熱得滯,先至暈都唔知嘅啫,一次半次無咩問題。」只因比起熱,她更怕窮,「好熱都要做㗎啦,鬼叫你窮咩?」

芳姐:「好熱都要做㗎啦,鬼叫你窮咩?」

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調查指過半工人曾出現中暑症狀

芳姐和娟姐的經歷並不是特例,清潔服務職工會與綠色和平於今年5月至7月期間訪問96位清潔工人,調查發現有18%的工人曾在工作期間中暑,超過一半曾出現中暑症狀,如心跳加速、頭暈、休克等。芳姐和娟姐以為清醒過來就可繼續工作,不知中暑的嚴重性。調查亦發現,超過一半受訪者不知中暑時的處理方法。綠色和平項目主任李逸燊說:「缺乏認知嘅時候,工人有輕度中暑唔去處理、正視,之後又係飲唔夠水,再繼續做嘢。跟住中度、嚴重中暑可能會休克或者死亡。」 

勞工處回覆查詢時指,在勞工處登記的工作期間懷疑中暑個案。在2016年至2018年6月30日期間,涉及清潔工人的個案共有13宗,其中2宗為致命個案。由於部分個案仍在調查當中,以上數字為臨時數字。

芳姐和娟姐的經歷並不是特例,清潔服務職工會與綠色和平於今年5月至7月期間訪問96位清潔工人,調查發現有18%的工人曾在工作期間中暑,超過一半曾出現中暑症狀,如心跳加速、頭暈、休克等。

中暑難定為工傷 爭議個案須上法庭

為甚麼工友堅持不去醫院?黃生道:「大部分伙記都唔想去醫院,直覺上,一停咗就搵少咗錢。」一天的病假確是無薪,但是工作期間中暑送院,理應也有工傷病假錢,不至於「搵少好多」?原來,即使中暑也不一定算是工傷。

勞工處回覆查詢時指,《僱員補償條例》已訂明,僱員若在受僱工作期間因工作遭遇意外以致受傷或死亡,包括在工作期間中暑導致意外並引致受傷或死亡,僱主須負補償責任。然而,清潔服務職工會組織幹事杜振豪說,條例用字含糊,而且中暑引發的疾病(如:心臟病)也不計工傷:「咁係咪中暑暈低喺地流血先叫意外,冇跌低喺地就唔係意外?咩叫意外?」他說,即使醫生明確診斷工人在工作期間中暑,但是外判公司也會質疑並非是工作引致,而是工人本身患有的疾病所致。

芳姐和娟姐中暑翌日就如常上班。不是因為他們有過人的能耐,而是因中暑送院未必能定為工傷,加以一日的病假無薪,他們寧願「死頂」。

根據勞工處的資料指,如僱主及僱員對工傷個案有爭議,雙方未能透過勞工處獲得解決,個案就會交由法院裁決。條例沒有明確列明中暑為工傷範圍,工人送院休息一天也不一定有工傷病假錢。支取最低工資的工人沒有與公司「爭議」的能力和空間,更怕會丟失飯碗,只好默默承受。因此,清潔服務職工會要求政府明確將中暑納入工傷範圍,以保障工人權益。

中暑沒有保障,工人在酷熱天氣下工作怎樣在僅有的條件下「自保」?勞工處曾經推出過《戶外清潔工作地點之熱壓力評估核對表》、《酷熱環境下工作預防中暑》和《預防工作時中暑的風險評估》小冊子,皆指出僱主在酷熱天氣下應向員工提供的支援,以預防中暑。然而,工友實際工作的情況如何?後文再續。

下集:【酷熱工作】勞工處建議淪為童話 清潔工:反光衣悶焗如棉襖



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