職場世代|經驗不值錢 年齡成事業樽頸?6個過來人分享工作心聲

撰文:深圳微時光
出版:更新:

在平均年齡才32歲的深圳,35歲危機被越來越多人提起,但到底是博取流量的「販賣焦慮」,還是不可避免的「人間真實」呢?
我們誰說了也不算,所以我們找來六位不同行業的「35歲+過來人」,他們所分享的生活,也許就是你們想要看到的答案。

35歲,也許沒有那麼糟。焦慮的人,任何年齡都能成為理由。

1. ALEX 男 36歲 創業者

「選擇大於努力」

總結我36歲的人生,就是活脱脱的階層躍升的故事。

我是四川農村家庭出身,九年前,我從對外經貿大學畢業,直接南下深圳。

第一份工作是在比亞迪,在手機構件代工事業部當業務員,一年後調去事業部當營銷經理。

比亞迪也是大企業,呆在那勤懇工作,也是可以養老的。

但我性格比較愛折騰,在比亞迪呆了七年後,又跳去了深圳機場,後面又去了創維,而創業前的最後一站,是在華為。

離開華為的時候,我是北非代表處的營銷總監。然後你會問,工作到現在,肯定月入百萬了吧?

答案是,無限接近,從未抵達。

從華為外派回國那一年,領完朝思暮想苦等半年的年終獎,收到外派住房補助,領完了華為離職n+1補償,還有總部累積的月末周六加班折算的三倍工資,最後再加上寶馬大客户補貼退款……..

那一年的進帳流水也沒有超過一百萬。

所以34歲那年,我離開華為,加入創業大軍。你們是不是想說:憑着你積累的資源和人脈,創業能實現年入百萬了吧?

依然沒有,盈利為負。靠着以前的積蓄和……

我那個拆遷户太太的房租。

我太太是深圳本地人,有五套房,每月收租有五萬多。我也是交往之後才知道的。

當時我還在為一套60平的房子還房貸,結婚之後,直接換了一套深圳灣。

對比我曾經的同事們,我不得不承認:沒有我老婆,可能我現在也會跟他們一樣,在為中年危機發愁,甚至連辭職創業,都不敢去想。

選擇大於努力?但如果我不努力,我連選擇的機會都沒有。

相關文章:不懂把握機會?不知儲錢重要?現實狀況是年輕人在今天可怎上進…

+17

2. 林元 男 50歲 原程序員 失業

「找鐵飯碗,得是真的鐵」

其實一說到35歲危機,大家第一個想到的都是程式員。

因為IT行業技術更新的很快,你要是不去主動學習,別說過35,過30歲就沒飯吃了。

我很早就懂這個道理,所以一過30歲,就給自己找了一個鐵飯碗,降薪去了一家國企。

我是想在這家國企養老的,萬萬沒想到,一家房地產企業把我們公司給收購了,所有研發人員被遣散。

所以,我失業了。

想找鐵飯碗,也要看它是不是真的鐵。

因為除了體制內,任何一個職業都可能面臨隨時失業的風險。從那家國企出來後,我先後換了四份工作,上一家工作是網絡公司,幹了兩年做到產品總監。

當時48歲,真的抱着最後一份工作去做的了。

結果去年資金鍊斷裂,發不出工資,直接失業了。

我一直都有終身學習的意識,無論在哪一家公司, 我都會主動學習新技術,擴展自己的人脈,關注行業的市場。

但保持終身學習,並不意味着你就能穩定,只能為你在狼狽的時候,提供一條退路。

我的工作經驗為我積攢了儲蓄,儘管沒到財富自由,降低一點慾望,不要有太高的物慾,日子也能過下去。

不過我也不後悔沒進體制內,畢竟那又是另一種人生了。

再說了,哪有那麼多如果呢。

相關文章:老細填補人手空缺愛請零經驗新人? 原因不只人工低這麼簡單…

+13

3. JESSICA 女 35歲 客服

「不要因為家庭耽誤了自己的事業」

一直在想,如果一生完孩子就去工作,我現在可能不會那麼被動。

我當了整整七年的全職媽媽,等孩子上了小學,我才出來工作。

當時找工作的時候,非常焦慮,年齡不佔優,工作經驗又一大片空白,當時覺得只要有公司要我,不管工資多少,我都去。

後來去了一個教培機構當顧問,主要就是負責接待一下家長,介紹一下課程,工資才3k多。

工作強度其實不大,但太久沒工作,總是會擔心哪裏做不好會被辭退,特別小心翼翼。

那段時間跟婆婆和孩子也處得不好,加班回到家還要兩邊去調和,真的身心俱疲。

但上班還是比呆在家裏好。時間是自己的,不用天天圍着小孩轉,感覺像是禁閉的窗户突然打開,能呼氣了。

後來,我轉崗去了培訓崗位,工資高很多,特別開心,覺得是對自己能力的一種肯定,自己在職場上還有價值。

結果,雙減政策來了,直接失業了。

我打開boss直聘,招的都是35歲以下的,非常絕望。只要沒有年齡限制的,我都投了。

一個月,去面試了一家公司的行政崗位,三輪都過了。

結果HR給我打電話,「綜合考量了下,你的年齡風險比較大,還是不太適合。」當時整個人就懵了,非常不甘心,都到最後一步了。

最後去當了客服,月薪8K。入職時,有一個和我同齡的同事,是經理的職位。

他們叫她就是什麼姐,叫我就是名字。我在想,如果那七年我早點走入職場,現在是不是也可以跟她一樣?

就算那個公司不要我,有豐富的工作經驗,我也有底氣去找更好的工作?

時間能重來的話,我真的希望自己不要被家庭綁住了,多去發展自己的事業。

相關文章:是年輕人不濟還是老細思想停滯?上司要求放工都回訊息只代表他…

+16

4. 莫莫,女,38歲,財務

「35歲從來不是限制」

我的焦慮感來得很晚,剛好卡在35歲。

之前在一家日企工作了6年多,工資8K,工作內容就是翻譯和採購,比較清閒。日企一般也不會主動裁員,跟事業單位有點像。

總體來說,是一份很穩定的工作。

動起辭職的念頭,沒有什麼特別的原因驅動,可能是突然發現,你在這家公司學的技能已經到頂了,再呆下去不會有任何提升。

另外一個就是,我明顯感覺到在深的日本工廠越來越少了,如果哪一天公司倒閉了,我能去幹啥?

所以決定辭職,找到一個新領域,重頭開始。

現在在一家公司當財務,下了班繼續在家裏奮戰學習,準備儘快拿到中級財會證書。

我不知道其他同齡人是怎麼想,在我這裏,從來沒覺得年齡是很大的限制。

只要有改變有行動,任何時候行動都不會太晚。

我不會設定35歲一定要達到什麼。隨遇而安,跟着自己的心走,努力生活就足夠了。

相關文章:轉工|年資越長事業越易遇樽頸? 提防工作經驗由優勢變成負累

+19

5. 林曉峰 男 35歲 房地產中介

「生活就是褲衩,什麼屁都得接着」

人到中年,就是一個不斷接受落差的過程。

來深圳這幾年,一直在做點小生意,攢了一些錢,就想着搞個門店,開個奶茶店。

當時的想法很天真,覺得找個旺鋪,奶茶做得好喝點,肯定就能賺錢。

沒怎麼調查,就一頭紮了進去。

結果就是,除了開業的第一個月利潤打平,後面就一直在虧錢,欠了銀行十幾萬。

想來想去,只能去做中介。剛開始也不適應吧,以前都是自己做老闆,現在變成打工的,端茶送水讓人來買你的房。

反正自己調整心態唄。勤快點,嘴皮子利索點,中介收入也不低。

畢竟幾年前市場好,最高一個月能賣十幾套,年收入有30萬左右。

前年就已經把債還的差不多了,想着再努力拼幾年,看能不能在深圳買房,把太太和孩子接到深圳。

結果就趕上了二手房指導價的政策,全垮了。店了一天就來了四五個人,根本沒單。

公司為了壓縮成本,取消了我們的底薪,現在我一個月收入只能拿六千多。

我覺得未來市場不會再好了,考慮過轉行,但跳來跳去,無非就是地產、保險、貸款三個行業裏輪迴。

學歷又不高,技能又不突出,另謀出路真的很難。

想了想,還是決定回老家乾點小買賣吧。以前跑業務的時候,看着高樓大廈,總會想着要有天也會在這裏有個屬於我的家。

結果呆了九年,最終還是要走了。

生活就是褲衩,什麼屁都得接着,人生就是起起伏伏。

6. 徐敏 女 35歲 文字工作者

「生活如同行屍走肉」

用四個字形容我的工作就是:行屍走肉。

我大學畢業就進了這家單位,雖然是個小中層,但根本沒啥用。

上面領導壓着你,底下的人不幹事,鍋都是我背。

前段時間,協作部門的同事出了岔子,甲方電話打來一通罵。後來我去問同事是怎麼回事,他倒滿不在乎,「上次都是這麼弄的。」

最可怕的是,我的同事都是這種混吃等死的狀態。反正我沒犯什麼大錯誤,領導也開不了我,我做不做看心情。

晉升也沒什麼希望了,在國企都是一個蘿蔔一個坑,除非上面的人退休了,你才能上去。

不出意外的話,我就在這個位置幹到退休。

所以覺得很絕望,到退休都要跟這些人共事。

但也不可能辭職。國企穩定,收入也有一萬多,現在這個年齡出去,上哪能找到過萬的工作?

房貸、車貸,小孩的學費,一睜眼就要花錢,沒錢怎麼養活?

有了家庭,能難說走就走了。

對於未來,我比較擔憂的是,文字工作已經是個夕陽產業了,就算是新媒體,也不知道能做多久。仔細想想,真不知道未來的出路在哪。

只能走一步算一步吧。

在聊天中,其中一位受訪者說:

「我覺得35歲是最好的年齡,孩子大了,不用花那麼多心思了;有經驗有閲歷,在職場上,可能比年輕人更投入。」

大環境對年齡的苛刻無法改變,但對於自己,希望每一位35+中年人都能為自己樹立信心:

努力向前走,總會找到屬於自己的路。

【延伸閱讀,更多打工仔自我管理建議】

成長|死做爛做只令你持續庸碌 前5%職場精英都有這20個做事習慣

+16

進步|你習慣整理床鋪?參考18位成功者建議 學習管理工作、人生

+46

進步|花時間進修不如先多閱讀 7個成長道理 30歲後一定要明白

+15

活得清醒?還是苟且為人? 7條問題反思每天的忙碌是否有意義

+12

【本文獲「深圳微時光」授權轉載,微信公眾號:szdays】